模范机关创建特色经验汇报 
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模范机关创建特色经验汇报
县X局秉持“围绕中心、建设队伍、服务群众”的核
心理念，紧紧围绕住房和城乡建设领域稳增长、促改革、
调结构、惠民生、防风险目标要求，以讲政治、守纪律、
负责任、有效率为主要目标，推动机关党建与业务深度融
合，抓牢抓实模范机关创建系统工程，切实以模范机关创
建推动全县 X事业高质量发展。
我局有 X个机关党委，X个支部，共有党员 X名（其
中在职党员 X名，在职干部 X人，占比率 X%）。打造模
范机关工作开展以来，我局高度重视，成立了主要负责人
亲自挂帅的模范机关创建领导小组，提出了 X项具体创建
内容，并明确了对应分管领导、责任股室，形成齐抓共管
的工作格局；每次党组会均把党建与模范机关创建作为固
定议题，定期研究调度，截至目前，已研究部署模范机关
工作 X次；充分保障经费，规范场所，充实人员，投入 X
万余元，设立了面积 X多㎡的场所，按照“三化”要求，
重点打造了党员活动室、党建办公室、党员会议室、退休
支部活动室、党务公开栏等场所，并配备了 X名专职干
部；在机关大楼最显眼的位置，精心布置党建与模范机关
元素，同时，在电梯、走廊、会议室等处布置了廉政宣传
栏、文化墙等，营造了模范机关创建工作的浓厚氛围。
为推动模范机关与业务深度融合，着力开展了六个行
动，推动模范机关工作与 X主责主业“双轮驱动”、“齐
头并进”。
第一，坚定信仰铸忠诚，全力打造“忠诚 X”
把牢忠诚可靠“领航标”，把加强党的政治建设贯穿
于创建模范机关全过程，旗帜鲜明讲政治，切实增强机关
政治功能，永葆政治本色。
一是着力搅动干部思想。以“领”为先，强化政治引
领，全面推行党组会“第一议题”制度，以领促学、以领
强学；每次干部职工会议上，都会上一堂廉政教育课，教
育干部职工认清新形势，把握新要求，将党纪条规刻印在
党员干部心上，树牢规矩意识和纪律意识；组织学习各类
违法违纪典型案例，切实发挥以案明纪、以案释警的作用,
引导广大干部学廉、思廉、保廉，筑牢思想防线。
二是着力服务中心大局。以服务中心工作统揽全局，
将模范机关创建融入到全县发展大局，以创建带动发展。
聚焦“三大战略、八大行动”、双“一号工程”等中心工
作，大干项目、大抓落实，抓牢全县重点项目建设，不断
完善基础设施建设，提升公共服务水平，实现城市服务功
能和群众幸福指数“双提升”。
三是着力提升能力素养。把推动工作高质量发展，作
为模范机关创建的基本出发点和根本落脚点，精心开展党
务工作培训、“三进三为”（进帮扶乡村、进共建社区、
进困难企业，为基层解难、为群众解忧、为企业纾困）八
比八看（比思想，看谁的思想政治觉悟高；比学习，看谁
政治理论和专业知识扎实；比责任心，看谁工作责任心更
强；比业绩政绩，看谁业绩政绩和获得荣誉突出；比服务
水平，看谁服务能力水平高、群众反映好；比作风，看谁
工作高标准、严要求、作风好；比干劲，看谁工作积极干
劲足；比廉洁自律，看谁遵守廉洁自律准则严）“将心比
心、一线体验营商环境”“政企连心、亲清暖心”等活
动，提升党员干部能力素质，崇尚先进模范，进一步激发
全体干部职工先锋创绩的干事热情。
第二，心系民生优服务，全力打造“惠民 X”
围绕中心、聚焦民生，发挥党组织及党员干部在城市
功能提升、住房保障、城镇老旧小区改造等民生领域工作
中的示范带头作用，提升群众的幸福感、获得感。
一是大力推动城市功能与品质提升。重点聚焦出行
难、上学难、就医难、如厕难、买菜难、停车难、休闲娱
乐去处少等“城市病”问题，补齐功能配套与设施短板，
不断丰富城市内涵、提升县城品位、增加县城亮点、完善
城市功能，促进城市功能与品质提升三年行动圆满收官。
二是稳步推进城市能级提升。深入贯彻落实“三大战
略八大行动”战略部署，构建了“一办三组”组织架构体
系，实行“五个一”推进机制，扎实推进我县城市能级提
摘要：
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模范机关创建特色经验汇报县X局秉持“围绕中心、建设队伍、服务群众”的核心理念，紧紧围绕住房和城乡建设领域稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险目标要求，以讲政治、守纪律、负责任、有效率为主要目标，推动机关党建与业务深度融合，抓牢抓实模范机关创建系统工程，切实以模范机关创建推动全县X事业高质量发展。我局有X个机关党委，X个支部，共有党员X名（其中在职党员X名，在职干部X人，占比率X%）。打造模范机关工作开展以来，我局高度重视，成立了主要负责人亲自挂帅的模范机关创建领导小组，提出了X项具体创建内容，并明确了对应分管领导、责任股室，形成齐抓共管的工作格局；每次党组会均把党建与模范机关创建作为固定议题...
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