国有企业关于信访工作情况的报告

国有企业关于信访工作情况的报告近年来,公司党委深入践行新时代“枫桥经验”,坚持在维护职工合法权益和企业根本利益上出实招,在减少不和谐、不稳定因素上见真章,持续推进企业信访工作法治化,不断畅通信访渠道,规范信访工作秩序,压实各级人员责任,完善矛盾排查化解机制,为企业发展营造和谐稳定的环境。一、坚持党的领导,强化政治担当(一)坚持将党的领导贯穿信访工作始终。将信访维稳工作纳入党委重要议事日程,列入党委会研究议题,公司党委主要领导每季度听取信访专题工作汇报、分析研判公司信访形势、研究解决工作中的重要问题。配齐配强信访工作人员,落实信访工作经费保障,推动信访工作高质量运行。(二)严格党委书记议稳会议制...
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