四好领导班子建设经验总结材料
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四好领导班子建设经验总结材料
自集团召开庆祝建党 xx 周年暨创建“四好”领导班子
动员大会以来,事业部高度重视、认真贯彻落实会议精神,
全面部署“四好”领导班子创建活动,着力加强领导班子
自身建设,推进事业部持续健康发展。
讲政治是我们党的优良传统和特有优势。政治素质是领
导干部综合素质的核心,是开展好工作的前提和保障,直
接影响到干部员工的价值和行为取向。而今,改革开放和
社会主义市场经济发展的新形势,对党员领导干部政治素
质提出了更高、更严的要求,加强政治素质教育始终不能
松懈。
在“四好”领导班子创建活动中,我们始终坚持把加强
政治学习作为首要的任务来抓,采取多种形式,引导班子
成员树立紧跟时代、终身学习的意识。在事业部拟定的 15
条措施中就有 6条是有关干部员工甚至党员素质提高的举
措:《领导班子务虚会制度》已成为领导班子加强政治理
论学习、提高政治素质的重要形式;党支部范围内开展的
“保先”教育活动,深化了“保先”主题,营造出良好的
政治氛围;《职工政治学习制度》、《三会一课制度》的
贯彻落实,使理论学习制度化、经常化、规范化和全员化;
《干部考察谈话制度》找准了切入点,严把了干部选拔任
用政治关,党管干部原则和德才兼备的用人标准充分体现,
更加强了干部队伍建设;通过严格执行《专项费用审批制
度》,定期自查,潜移默化使廉政勤政思想深入人心。
系列制度和举措的有效实施,不但增强了领导班子成员
的政治敏感度和政治鉴别力,更提高了事业部全员的素质
和凝聚力。
提高核心竞争力、促进经营快速发展是企业一切行为的
出发点和落点,是“四好”创建活动的关点。
“四好”创建活动的实施事业部的重点工作和业务发展
的全工作合,则能使活动不断升华,使任务更体、
标更明确
今年以来,事业部着集团调整等利因素的冲击
技术科研及经营管理基础工作,用新材料、新技术
产品,创新思,加速出口基地建设,以营务虚会
形式大力实施民品市场的探索研讨;树立标导向意识,
不定期安排班子成员参与市场开拓或户走访工作,
经营标的成;时进行业定调整保事业部
持续健康发展;积极完善薪酬效体系,健全事业部制
度建设,逐步打造出了事业部和发展的制。
摘要:

四好领导班子建设经验总结材料自集团召开庆祝建党xx周年暨创建“四好”领导班子动员大会以来,事业部高度重视、认真贯彻落实会议精神,全面部署“四好”领导班子创建活动,着力加强领导班子自身建设,推进事业部持续健康发展。讲政治是我们党的优良传统和特有优势。政治素质是领导干部综合素质的核心,是开展好工作的前提和保障,直接影响到干部员工的价值和行为取向。而今,改革开放和社会主义市场经济发展的新形势,对党员领导干部政治素质提出了更高、更严的要求,加强政治素质教育始终不能松懈。在“四好”领导班子创建活动中,我们始终坚持把加强政治学习作为首要的任务来抓,采取多种形式,引导班子成员树立紧跟时代、终身学习的意识。在...

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