2024年单位党风廉政建设工作报告

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2024 年单位党风廉政建设工作报告

　　一、工作情况

　　（一）“强化教育引领，筑牢思想防线”。一是定期

组织党风廉政教育学习活动，深入学习贯彻中央、省、市

关于党风廉政建设和反腐败工作的重要会议精神，通过专

题讲座、开展集中研讨等形式，确保党员干部深刻领会精

神实质。二是深入开展案例警示教育，整理了近年来典型

违纪违法案例，进行深入剖析，组织党员干部观看警示教

育片、参观廉政教育基地，从而增强廉洁自律的自觉性。

三是大力推动廉政文化建设，举办廉政主题的演讲比赛、

征文活动，鼓励干部职工积极参与，创作出一批优秀的廉

政文化作品。在单位内部设置廉政文化宣传栏、张贴廉政

标语，营造浓厚的廉政文化氛围，使廉洁理念深入人心。

　　（二）“完善制度建设，扎紧制度笼子”。一是全面

修订和完善党风廉政建设相关制度，结合新形势、新要求

对不适应的条款进行修改，对缺失的部分进行补充。特别

是在权力运行、资金管理、干部选拔任用等关键领域，制

定了更为严格、细致的制度规范。二是建立健全全方位的

监督机制，明确内部监督的职责分工，形成纪检监察、审

计、财务等部门协同配合的监督格局。同时，加强对权力

运行的全过程监督，从决策、执行到结果反馈，每个环节

都纳入监督范围。三是严格执行制度，加强对制度执行情

况的日常检查和专项督查，对违反制度的行为零容忍，发

现一起查处一起，并及时通报曝光，形成强大的震慑力。

　　（三）“加强监督检查，确保工作落实”。一是常态

化开展定期的内部自查自纠工作，成立专门的工作小组，

制定详细的自查自纠方案，对单位各项工作进行全面梳理

和排查。对发现的问题建立台账，明确整改责任人和整改

期限，确保问题得到及时有效解决。二是突出重点领域和

关键环节的监督，在项目招投标过程中，对招标程序、评

标过程进行全程监督，确保公平公正公开。加强对资金使

用的监管，严格审核资金的预算、支出和绩效，防止资金

滥用和浪费。三是积极接受群众监督，拓宽举报渠道。通

过设立举报信箱、开通举报电话、建立网络举报平台等方

式，方便群众反映问题。对群众举报的问题，及时进行调

查核实，并将处理结果向群众反馈，做到事事有回音，件

件有着落。

　　（四）“严肃执纪问责，形成有力震慑”。一是对发

现的违纪违规问题，坚决依规依纪进行严肃处理。同时，

注重查处问题的深度和广度，深挖背后的根源和责任。二

是加强对问责结果的公示和通报，以起到警示作用，让广

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摘要：

2024年单位党风廉政建设工作报告　　一、工作情况　　（一）“强化教育引领，筑牢思想防线”。一是定期组织党风廉政教育学习活动，深入学习贯彻中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败工作的重要会议精神，通过专题讲座、开展集中研讨等形式，确保党员干部深刻领会精神实质。二是深入开展案例警示教育，整理了近年来典型违纪违法案例，进行深入剖析，组织党员干部观看警示教育片、参观廉政教育基地，从而增强廉洁自律的自觉性。三是大力推动廉政文化建设，举办廉政主题的演讲比赛、征文活动，鼓励干部职工积极参与，创作出一批优秀的廉政文化作品。在单位内部设置廉政文化宣传栏、张贴廉政标语，营造浓厚的廉政文化氛围，使廉洁理念深入人心。...

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