国企党委书记抓基层党建述职报告_调研报告

国企党委书记抓基层党建述职报告
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3.0 呲牙的兔子 2024-02-11 11 5 27.53KB 8 页 1金币

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国企党委书记抓基层党建述职报告

按照集团公司党组要求，现就 2023 年抓基层党建工作

情况述职如下：

一、抓基层党建工作情况

带头贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神、党中

央深入推进新时代党的建设新的伟大工程各项部署，认真

落实集团公司党建工作要求，不断健全“组织、制度、教

育、责任、考评、保障”六个体系，以高质量党建引领高

质量发展。公司全年加工 X吨、创“十二五”以来新高，X

产量 X万吨，打破历史记录，公司连续 8年获集团公司业

绩考核 A级，入选国务院国资委“X示范企业”、国家工

信部“智能制造示范工厂”。

（一）坚持“四个以学”，抓实主题教育。带头推动

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，

组织编制主题教育工作方案，主持召开工作部署会，统筹

第一批、第二批主题教育，安排建立党委读书班集中学、

党委中心组跟进学、基层党支部专题学、拓展形式体验学

开阔视野个人学“五学”机制，主持党委班子读书班，讲

授专题党课，两级党组织共举办读书班 203 场次、讲党课

217 次。组织班子成员深入开展集中研讨，基层单位党组织

专题研讨 201 次。采取周六调研日、专题调研等方式，现场

调研了 X等16 家单位。组织召开两级党组织调研成果交流

会、专题民主生活会，推动整改问题 89 项、制定措施 150

项，做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。公

司被集团公司第三指导组列为标杆单位，经验在集团公司

分享。

（二）坚持政治引领，提升治理效能。认真落实第一

议题制度，带领中心组集体学习 36 次，学习第一议题 89 个，

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安排开展学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神落实情

况自查自改，始终保持高度的政治敏锐性，不断提高政治

判断力、政治领悟力、政治执行力。组织修订“三重一

大”决策制度和事项范围、权责清单，主持召开党委会 34

次、研究“三重一大”事项164 项，自觉末位表态，科学民

主决策，推动党的领导深度融入公司治理。发挥党委“把

方向、管大局、保落实”领导作用，组织专业部门讨论制

定创建 X示范企业方案，明确目标，细化措施，方案被国

务院国资委评定为最高等级 A+。贯彻“两个一以贯之”，

锚定建立现代企业制度方向，组织编制新改革三年行动方

案，在 X单元扁平化和“双序列”改革的基础上，安排实

施机电仪运维机构优化及专业技术岗位序列改革、机关部

门机构调整，初步构建新型高效的现代组织体系。

（三）坚持实干为要，服务“国之大者”。认真落实

集团公司年初工作会、年中干部会精神，安排专业部门制

定实施方案，指导各基层党组织制定保障措施，引导党员

攻坚克难、实干担当，奋力完成党组各项部署。带队赴 X

等单位交流，掌握资源市场情况，X，保障社会需求和X生

产后路；督促成立科技攻关、重点投资项目工作专班，推

动以科技创新驱动转型升级，开发新产品X个，生产新材

料X万吨，双创历史新高；X项目建成投产，产品填补国

内空白。牵头推进 X绿色低碳示范工程建设，担任项目建

设领导小组组长、项目管理部指挥，组织项目推进、技术

研讨，多次到总部汇报工作，到设计单位、工地协调解决

问题，X12 月正式动工。贯彻历次中央 X工作座谈会精神，

牢记央企社会责任，与其他班子成员多次现场调研乡村振

兴工作，投入X万元实施 18 项“惠民生”项目，消费帮扶

X万元，展现了 X良好形象。

（四）坚持基层导向，强化组织功能。深入贯彻新时

代党的建设总要求，组织制定党委、党建两份工作要点，

主持召开党建工作会、季度党建例会，组织基层党委书记

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述职，听取9名党委书记现场述职，系统研究党建工作。安

排组织部完善《党支部工作规范》《基层党建与基层管理

深度融合实施方案》，指导 11 家直属党组织换届选举，与

机构改革同步调整党组织，举办 10 期党员轮训班，安排

276 名党员干部开展素质本领定向赋能、HSE 履职能力提升、

党务工作示范等“走出去”培训，党组织健全率和党员受

教育率保持两个 100%。带头落实“三会一课”、民主生活

会等制度，安排开展“认真学习党章、严格遵守党章”主

题党日活动 563 场次。推进基层党建“三基本”建设与“三

基”工作有机融合，要求做优做强“三高一流”“五好三

优”等党建品牌，搭建党员突击队、示范岗、责任区等565

个载体，在生产经营、项目建设、科研开发等攻坚中，党

支部战斗堡垒和党员先锋模范作用充分彰显。坚持党管干

部、党管人才，大力实施人才强企工程，密切关注、不断

加强优秀年轻干部培养使用、监督管理，新提拔和进一步

使用的二级正副职领导干部中“80 后”占比 62.5%，选人

用人满意度达到97.8%。注重技能人才培养，公司选手在省

部级以上技能竞赛中夺得 15 金13 银11 铜和 8个团体大奖，

圆满承办全国首届丁苯橡胶装置技能大赛。公司被评为中

国石油教育培训工作、人才强企工程推进年活动“双先

进”。

（五）坚持从严从紧，深化党风廉政建设。认真履行

全面从严治党第一责任人责任，督促班子成员和各基层党

组织落实主体责任清单，主持召开党风廉政建设和反腐败

工作会议，层层签订党风廉政建设责任书，压紧压实责任

链条。组织完善党委巡察工作机制，巩固集团公司巡视反

馈问题整改成果，安排巡察组采用“一托二”方式完成6家

单位三轮常规巡察，督促整改问题 67 项。大力支持纪委履

职，推动制定推进政治监督具体化精准化常态化、加强新

时代廉洁文化建设等实施方案，对十八大以来办结案件

“大起底”“回头看”，修订完善制度 21 项。督促深入开

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标签： #党建

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公文宝典（www.gongwenbaodian.com）收集整理，每天更新海量优质范文，让写材料变得简单！国企党委书记抓基层党建述职报告按照集团公司党组要求，现就2023年抓基层党建工作情况述职如下：一、抓基层党建工作情况带头贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神、党中央深入推进新时代党的建设新的伟大工程各项部署，认真落实集团公司党建工作要求，不断健全“组织、制度、教育、责任、考评、保障”六个体系，以高质量党建引领高质量发展。公司全年加工X吨、创“十二五”以来新高，X产量X万吨，打破历史记录，公司连续8年获集团公司业绩考核A级，入选国务院国资委“X示范企业”、国家工信部“智能制造示范工厂”。（一...

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