商务局主要领导2022年民主生活会个人对照检查材料

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3.0 公文小秘 2023-09-22 11 4 16.12KB 7 页

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商务局主要领导 2022 年民主生活会个人对照检查材料

按照区纪委、区组织部《关于开好 2022 年度县以上党和国家机

关党员领导干部民主生活会的通知》文件建设，我认真研读上级文

件要求，主动与班子成员进行了谈心谈话，并紧密结合个人思想、

学习和工作实际，采取他人提、自己找、集体议等方式，逐个对照、

逐条查找、逐项梳理，找准查实存在的突出问题，深入进行党性分

析，深挖问题根源，有针对性地制定整改措施。现将个人检视剖析

材料汇报如下，敬请领导和同志们批评指正。

一、存在的问题

（一）在带头做到“两个维护”方面。一是对“两个确立”感

悟深度不够。虽然党组采取多种形式对﹡﹡﹡精神进行了学习贯彻，

但对“两个确立”的时代背景、重大意义、深刻内涵还缺乏深层次

的理解，对“两个确立”在新时代党和国家事业发展、推进中华民

族伟大复兴历史进程上具有决定性意义领会还不深，在理解把握上

存在一定的片面性、局限性。二是知行合一仍有差距。拥护“两个

确立”、做到“两个维护”，既要在思想上坚定追随，更需要在行

动上自觉践行，但发现在理论与实际融合贯通上存在脱节现象，在

如何运用党的最新理论成就解决实际问题、破解工作难题、有效推

动工作方面还不够到位，思之不深、研之不透，没有真正做到学以

致用、融会贯通。三是政治敏锐性不足。在深刻感悟党坚持把马克

思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡

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（三）带头坚持和加强党的全面领导方面。一是对党忠诚不够

实。偶尔存在报喜不报忧的情况，向上级领导汇报工作时，说成绩、

说亮点多一些，讲问题、讲不足少一些，希望得到上级认可的心思

要重一些，敢于揭短、亮丑的勇气还不够。比如，在一些公众场合

向上级汇报工作时，对存在的一些问题和不足，作了一定程度的回

避。二是党建工作精力投入不够多。虽然本人每年都认真部署机关

党建工作，但按照“主责”“主业”的要求，投入党建工作的时间

相比业务工作还不够；对做好新时期党建工作的新思路新做法研之

不深、思之不透。

（四）带头坚持以人民为中心的发展思想方面。一是为民服务

意识淡薄。坚持以人民为中心的发展思想不牢，心中没有时刻想着

群众，装着群众。二是下基层调研少，为民排忧解难少。整天忙于

日常事务，老想着怎么把工作完成了事，很少想怎么通过工作来真

正为老百姓办一些实事、好事，导致呆在机关时间多、下到基层时

间少，想着工作时间多，真正为群众办事少，无形之中拉大了同人

民群众之间的距离。

（五）带头发扬斗争精神方面。一是忧患意识不强。特别是在

面对复杂国际背景以及国内发展不平衡不充分等矛盾问题，缺乏忧

患意识，缺乏立足本职为党分忧、为民解难的责任感和紧迫感。二

是能力本领不足。突出表现在专研分管业务水平不高不精，不能很

好适应现代发展的需求，本领恐慌的危机感不足。面对复杂多变的

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摘要：

商务局主要领导2022年民主生活会个人对照检查材料按照区纪委、区组织部《关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》文件建设，我认真研读上级文件要求，主动与班子成员进行了谈心谈话，并紧密结合个人思想、学习和工作实际，采取他人提、自己找、集体议等方式，逐个对照、逐条查找、逐项梳理，找准查实存在的突出问题，深入进行党性分析，深挖问题根源，有针对性地制定整改措施。现将个人检视剖析材料汇报如下，敬请领导和同志们批评指正。一、存在的问题（一）在带头做到“两个维护”方面。一是对“两个确立”感悟深度不够。虽然党组采取多种形式对﹡﹡﹡精神进行了学习贯彻，但对“两个确立”的时代背景、重大...

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