X区直单位2022年度民主生活会领导班子（六个带头）对照检查材料
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3.0 公文小秘 2023-09-22 9 4 16.21KB 9 页 7金币
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的现象。比如，工作上比较注意制定方案、计划，但执行
起来有时候刚性不足，尤其表现在疫情防控期间，遇到突
发事件或上级安排新的工作任务就容易打乱日常工作计划
再如，工作上注重抓全局，抢进度，党的 XX 大维稳安保期
间，工作重心在做好重点案件化解、重点人稳控方面，但
对社会稳定风险评估等基础工作做得还不够扎实。
（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面
机关群团组织枢纽型作用还需挖掘。党的 XX 大报告明
确指出，要“深化工会、共青团、妇联等群团组织改革和
建设，有效发挥桥梁纽带作用”。本单位均成立了工会、
妇委会、团支部，但日常群团工作大多数从自身要求出发
很少考虑如何围绕中心工作部署开展工作，与具体业务工
作结合较少，没有充分发挥群团组织的生机活力和创造力
接下来对机关党组织如何加强政治引领，带领机关群团组
织围绕中心、服务大局，发挥职工、青年、妇女“三支队
伍”的作用，还需要深入研究思考、充分挖掘。
（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改
革发展稳定方面
一是服务群众的实效仍有差距。领导班子始终牢记全
心全意为人民服务的宗旨，但在实际工作中，与群众在一
起的时间还是偏少，服务效果与群众的预期还存在差距。
比如，本单位挂点服务企业83 家，受疫情影响，全年累计
摘要：

X区直单位2022年度民主生活会领导班子（六个带头）对照检查材料按照上级有关文件精神，本单位深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻党的XX大精神和党章党规党纪，通过征求意见、谈心谈话等方式，逐一对照查摆，深入剖析根源，并研究提出整改措施。现将班子情况对照检查如下：一、查摆问题情况（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义方面一是思想政治观念转变不够快。领导班子始终坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。但随着我国经济、政治等领域呈现新常态，社会矛盾聚集交织，对标新使命、新任务新，领导班子思想仍不够解放，工作放不开手脚，感觉无处发力的情况时有存在。再如，伴随着疫情防控工...

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