学校教职工考勤制度

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学校教职工考勤制度

为加强学校管理，严肃工作纪律，严格落实岗位责任

制，保证学校的教学秩序，提高教育教学质量，根据上级

文件精神，结合我校实际制订本制度。

一、考勤内容

上下班、坐班、上课、办公、升旗仪式、教干教师值

班、全体教职工大会、全体党员大会及学校通知参加的各

种教研、培训、会议等活动均作考勤。

二、考勤对象

全体在职在岗职工。

三、考勤时间

（一）学校实行每周五天工作制。

（二）教职工实行坐班制。每天坐班 7节（上午 4节，

下午 3节）。

（三）因特殊情况，学校临时通知的会议和其他活动

也视为出勤时间。

四、考勤办法

（一）教职工考勤实行钉钉签到、签退与考勤组抽查

相结合。

（二）签到、签退每天上、下午各 1次。

签到时间：有早读任务的教师 7:30，其他教师 8:00

之前。

签退时间：所有教师一律到下午放学时间，具体时间

根据一年当中具体作息而定。

（三）签到、签退时间：依据规定时间执行。（具体

时间随学校作息时间表进行调整）；不定时抽查时间，由

考勤组成员随机进行；

（四）签到、签退地点：小学部、初中部一楼门厅；

图书楼四楼办公室。

（五）坐班抽查地点：课堂、办公室或工作岗位上；

（六）教师考勤情况实行：坐班抽查即时公布；签到、签

退按周公示；全部考勤按月汇总公示并执行相关条款规定。

五、考勤项目

（一）事假考勤

1.教职工请事假须由本人据实完整填写请假条，依据批

准权限履行请假审批手续；

2.每位职工每学期公假 4天。（即事假累计 4天内不

计）；

3.事假期限每次一般不得超过 5个工作日，特殊情况

最长一次不得超过 15 个工作日，全年累计事假原则上不得

超过 30 个工作日；

4.请假注意事项：

（1）事假要提前请，个人先调好课或调好值班填好请

假条，然后依据审批权限请相应领导签字批准；

（2）批假权限：教干请假，须经校长批准。教职工请

假，两节课以内，由年级主任批准，半天以内，由科室、

年级主任签字，再由分管校长审批；半天以上校长批准。

超过 5天由当事人写出书面申请，学校签署意见后报县教

育局人事科审核备案。事假期间的工资发放标准按国家有

关规定执行；

（3）请假不得由他人代请。因急事或意外来不及提前

请假的，须及时电话通知（最迟不得超过当日），事后须

及时补办手续，否则按旷工处理；

（4）请假条一式两份，年级主任存一份，另一份由当

事人交办公室；公务派出单直接由当事人交学校办公室，

凡不按时将请假条或公务派出单交办公室者而造成的后果

一切由当事人负责。

（5）无领导签字的假条视为请假无效，按旷工处理。

（二）事假以外其他请假考勤

1.病假：本人因病不能坚持岗位须办理请假手续，并同

时提供相应时间的医院有效证明。病假在 1周以内的由学

校审批，需住院治疗或休养请假超过 1周的，须持县级及

以上医院（县二级以上公费医疗处指定医院）出具的病情

诊断书和学校签署的请假条报县教育局人事科审核备案。

因病完全丧失工作能力的，由本人写出书面病退申请，学

校签署意见后经县教育局统一报人社局批准后，按规定要

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摘要：

学校教职工考勤制度为加强学校管理，严肃工作纪律，严格落实岗位责任制，保证学校的教学秩序，提高教育教学质量，根据上级文件精神，结合我校实际制订本制度。一、考勤内容上下班、坐班、上课、办公、升旗仪式、教干教师值班、全体教职工大会、全体党员大会及学校通知参加的各种教研、培训、会议等活动均作考勤。二、考勤对象全体在职在岗职工。三、考勤时间（一）学校实行每周五天工作制。（二）教职工实行坐班制。每天坐班7节（上午4节，下午3节）。（三）因特殊情况，学校临时通知的会议和其他活动也视为出勤时间。四、考勤办法（一）教职工考勤实行钉钉签到、签退与考勤组抽查相结合。（二）签到、签退每天上、下午各1次。签到时间：有早...

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