【制度办法】街道青年志愿者服务队积分制管理实施办法
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街道青年志愿者服务队积分制管理
实施办法
  为进一步激发我街道青年志愿者服务队参与志愿服务
的热情,加强对青年党员、入党积极分子、团员的管理与
教育,调动街道青年参与以“服务基层、服务群众、服务
发展”为主要内容的志愿服务积极性,建立科学完善的志
法。
  一、指导思想
  以党的十九大精神为指导,深入贯彻落实习近平新时
代中国特色社会主义思想,坚持党要管党、从严治党,通
过对青年党员(含预备党员)、入党积极分子、团员日常
履行义务、发挥先锋模范作用情况进行量化积分,构建起
示范带动、奖优罚劣、动态管理新平台,实现日常管理的
良、素质过硬、执行力强的青年志愿者服务伍。
  二、适用范围及总体要求
  本积分制办法适用于街道青年志愿者服务队。青年志
愿者服务队由街道35 周岁以下青年党员、团员和街道
体预备党员、入党积极分子组成。(年老、体弱、有重疾
批,报街道党群服务中心备案,可不参加积分制管理,由
党组织根据平时表现情况进行评价)。青年志愿者队伍实
行动态管理,由街道团委负责青年志愿服务队伍的建立和
管理,每年根据人员的变动进行调整。
  青年志愿者服务队积分制实行分类量化积分,采取加
分和扣分相结合的办法,以一年为一个积分周期,从当年
1112 31
始时,原分值予以消除。
  三、分值设置
  积分制管理实行分类计分办法,本年度总积分=基础分
50 +++
保障积分+参与危难险重积分,总得分不封顶。
  四、积分内容
  青年志愿者服务队积分制管理实行分类计分办法,分
为学习教育类、服务活动类、组织保障类、急难险重类四
种类型。对青年志愿者服务实行积分制管理,每次积分根
据志愿者参与服务内容确定,按次积分,一次一积分,一
季一统计,一年一评选。按照“群众所需、党员所长、精
准服务、规范管理”的原则,青年志愿者积极到街道党群
服务中心认领志愿服务岗位,实行日常应需服务和集中主
题服务相结合,为街道中心工作和群众提供个性化、精细
化的服务。
  (一)学习教育类积分。每参与学习教育活动一次积 1
摘要:

街道青年志愿者服务队积分制管理实施办法  为进一步激发我街道青年志愿者服务队参与志愿服务的热情,加强对青年党员、入党积极分子、团员的管理与教育,调动街道青年参与以“服务基层、服务群众、服务发展”为主要内容的志愿服务积极性,建立科学完善的志愿服务积分制体系,结合我街道实际,特制定本实施办法。  一、指导思想  以党的十九大精神为指导,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持党要管党、从严治党,通过对青年党员(含预备党员)、入党积极分子、团员日常履行义务、发挥先锋模范作用情况进行量化积分,构建起示范带动、奖优罚劣、动态管理新平台,实现日常管理的制度化、规范化、科学化,打造一支信念坚定、作...

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