某领导干部2024年组织生活会对照检查材料(四个带头)
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某领导干部 2024 年组织生活会对照检查材
料(四个带头)
按照党支部《关于开好 2024 年度组织生活会的通知》
要求,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想
仔细研读了《党章》等党内法规,并通过广泛征求意见,
深入开展谈心谈话,围绕“四个带头”,深刻反思在思想
学习、工作、生活等方面存在的问题。现将对照检查情况
汇报如下:
一、存在的主要问题
方面
学习不够系统深入。参加支部集中学习时,存在表面应付
的情况,没有真正沉下心来学习。对习近平新时代中国特
色社会主义思想的学习还停留在表层,理解不够透彻。在
个人自学方面,缺乏计划性和系统性,学习笔记零散,心
得体会质量不高。对一些重要理论问题的思考不够深入,
不能很好地用理论指导实践。特别是在业务工作中,有时
存在就事论事的问题,没有从政治和全局的高度去分析和
解决问题。二是政治意识有待加强。在工作中对一些涉及
政治原则的问题重视不够,政治敏锐性不强。对中央和上
级重大决策部署的学习领会不够深入,贯彻落实不够有力
有时存在上紧下松的现象,对一些改革措施执行不够坚决
在参与支部活动时,对政治性议题关注不够,发言不够积
极。对单位内部存在的一些违反政治纪律和政治规矩的现
象,发现不够及时,制止不够坚决。三是政治定力仍需提
高。在大是大非问题上立场不够坚定,原则性不够强。对
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一些错误言论和思潮,有时态度不够鲜明,批评不够坚决
在工作中,有时存在得过且过的思想,不敢较真碰硬,回
避矛盾。特别是在一些重要工作任务面,缺乏
和决心,工作不够有力。
不够坚定,政治定力还需要加强。
(二)在“强党性砥砺,坚守纪律底线”方面
党章党规要求不够严。参加组织生活时,态
度不够正,自我批评深刻性不够。在工作中,有时没有
很好发挥先锋模范作用,于表面,作
对一些不现象,有时采取息人的态度,不较真。
务意识不够强,存在主义问题。二
是纪律时有松。对党的纪律要求执行不够严
时存在不以为然的心态。参加组织生活不够,有时
工作原。对党的纪律规定学习不够深入,在工
作生活中有违反。特别是在执行中央
还存在一些不严不实的问题,工作作
三是自我要求不够严。在,对自要求有
松,社、生活理不够规。对个人品德修养重视
不够,有时会现一些不言行。在工作中,存在不求有
过的思想,性要求,缺乏
。对提升自素质和能力重视不够,业学习积极性
不高。
(三)在“规守纪担当,积极开拓创新”方面
往往采取回避态度。在工作时,缺乏
主动性和性,习于按部就。对一些新情况新问题
不够深入,解决法不够有。特别是在面对矛盾时
怕担责任的思想,不敢大胆负责了工作
新意识。在工作中习法解决新
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摘要:

某领导干部2024年组织生活会对照检查材料(四个带头)按照党支部《关于开好2024年度组织生活会的通知》要求,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想仔细研读了《党章》等党内法规,并通过广泛征求意见,深入开展谈心谈话,围绕“四个带头”,深刻反思在思想学习、工作、生活等方面存在的问题。现将对照检查情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)在“严守政治纪律规矩,维护党的团结统一”方面一是理论素养尚需提升。在理论学习方面积极性不高,学习不够系统深入。参加支部集中学习时,存在表面应付的情况,没有真正沉下心来学习。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还停留在表层,理解不够透彻。在个人自学方面,缺乏计...

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作者:文字搬运工 分类:公文大全 价格:10金币 属性:6 页 大小:80.97KB 格式:docx 时间:2025-02-20

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