2024年度党支部班子专题组织生活会对照检查材料 
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2024 年度党支部班子专题组织生活会对照
检查材料
**机关党支部根据县直工委关于开展专题组织生活会
的要求，在深入学习、征求意见建议、开展谈心谈话、对
上年度组织生活会问题整改措施落实情况进行“回头看”
的基础上，紧扣会议主题，重点聚焦六个方面内容，结合
实际工作，认真查摆存在问题，深刻剖析问题根源，研究
制定整改措施。现将对照检查情况报告如下。
一、上年度组织生活会问题整改落实情况
2023 年度，支部对照贯彻落实上级党组织工作部署、
定期开展组织生活、严格党员教育管理、联系服务群众、
改进工作作风等方面，查摆存在问题 6个，制定整改措施 6
条，认真整改并完成了全部整改任务。一是理论素养明显
提升。坚持学习制度不放松，把党的最新理论与实际工作
结合起来，着力破解政法工作难题，全面提升政法工作质
效。二是政治信仰更加坚定。坚持把党的政治建设摆在首
位，不折不扣贯彻落实党中央和省、市、县委决策部署，
在重大原则问题和大是大非面前，能够做到立场坚定、旗
帜鲜明。三是担当能力明显提高。认真落实中央和省、市
政法工作会议精神，全力做好基层治理、社会稳定、队伍
管理各项工作，有力维护了全国“两会”、党的二十届三
中全会等重要时期和日常的社会大局稳定。四是工作作风
更加扎实。对党面临的“四大危险”“四大考验”认识更
加深刻，进一步激发了敢于担当、开拓进取的工作热情。
基层自治、矛盾纠纷调解、依法治县工作得到省市肯定。*
*县被评为全市平安建设先进县；**支部被评为全县先进党
支部。
1
二、对照检查存在的主要问题
（一）开展党纪学习教育方面。围绕党纪学习教育目
标要求，扎实开展党纪学习、警示教育、检视整改工作，
引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，累计举办读书班4
次、集体学习 16 次、上专题党课4次，整改存在问题 8个，
进一步转变了党员干部纪律作风，提升了化解矛盾、维护
稳定、服务群众的能力。但经过查摆，还存在两方面问题
一是党纪学习教育有待进一步巩固。党纪学习教育结束后
更多精力集中在完成年度既定工作任务上，没有坚持反复
深入地学习《条例》，建章立制和持续巩固提升工作做得
不到位。党纪学习教育与中心工作结合不紧、融合不深，
还没有形成长效机制，以纪律规矩规范履职行为的思想自
觉和行动自觉树得不牢。比如，有的同志对党的“六大纪
律”理解不全面、不准确，对纪律建设的重要性认识不到
位；有的党员干部以业务忙为由忽视学习，缺乏从党纪法
规中汲取营养的自觉。二是纪律规矩约束有待进一步严格
党员干部遵规守纪更多是依靠个人自觉，以制度的形式作
出详细规范不多，特别是对于党员干部“八小时之外”的
管理和可能存在的违纪风险，缺乏有效管控措施。纪律规
矩的内化还不够，学纪、知纪、明纪、守纪距离融入日常
抓在经常还有差距。比如，在执行请示报告制度上，有的
同志做的不到位，存在报告不及时或不报告问题。形式主
义和官僚主义问题仍然存在，2024 年处置不作为、慢作为、
乱作为等问题线索 4起，给予党纪政务处分 2人。
（二）执行上级组织决定方面。支部不讲条件、不打
折扣、真抓实干，全力推动党中央和省、市、县委决策部
署落地落实。但仍存在以下问题：一是高起点谋划还不够
有的干部谋划工作没有站位全局，更多的是站在部门科室
角度来谋划推动工作。有的对上沟通对接不够，缺乏争跑
意识，习惯按部就班、等着上级安排什么就干什么。支部
2
对队伍管理、平安建设、法治建设、社会稳定等工作，开
会布置工作多，强调原则性多，下沉指导较少。二是工作
标准还需提升。支委对待工作认真负责，但在工作任务重
头绪多的情况下，个别成员和党员有时只满足于过得去，
工作热情和标准意识淡化，创新工作还不多。
（三）严格组织生活方面。能够按照县直工委要求，
定期开展组织生活，完成规定动作。但经过查摆，发现还
存在以下问题：一是组织生活形式单一。组织生活内容和
形式缺乏创新性，大多依托集中学习研讨等传统载体，停
留在老办法、旧模式上，缺乏创新载体，很少组织到红色
教育基地学习，没有激发起党员干部参加主题党日活动的
热情和干事创业的激情。二是政治生活不够严格。民主生
活会主动性不强，“火药味”不足，有的照本宣科，发言
简单，批评和自我批评揭短亮丑、较真碰硬不够，特别是
在开展批评与自我批评时顾虑和担心较多，往往以自我批
评为主，相互批评不够，没有真正达到“红脸出汗、洗澡
治病”的效果。有的党员干部未严格执行组织生活制度，
在落实“三会一课”、主题党日等制度上，常以事务忙为
由不参加组织生活，在带头学习、带头讲党课方面，未起
到表率作用。
（四）加强党员教育管理监督方面。对照党章党规认
真剖析，还存在以下问题。一是落实从严治党要求有差距
在全面从严治党上，往往安排部署多、督促检查少，对党
员干部的教育仍停留在文件、会议层面，对一些违反政治
规矩的苗头性、倾向性问题，反应不够敏感。警示教育震
慑力不强，多以观看纪录片、学习领导讲话、案件通报等
形式为主，去警示教育基地参观感受少，经常性警示教育
活动不多，实际效果还有差距。有时对党员干部的一些
“小毛病”，认为不是纪律性、原则性问题，往往提醒得
不够、追究得不够，没有做到从严管理。二是担当作为有
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2024年度党支部班子专题组织生活会对照检查材料**机关党支部根据县直工委关于开展专题组织生活会的要求，在深入学习、征求意见建议、开展谈心谈话、对上年度组织生活会问题整改措施落实情况进行“回头看”的基础上，紧扣会议主题，重点聚焦六个方面内容，结合实际工作，认真查摆存在问题，深刻剖析问题根源，研究制定整改措施。现将对照检查情况报告如下。一、上年度组织生活会问题整改落实情况2023年度，支部对照贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展组织生活、严格党员教育管理、联系服务群众、改进工作作风等方面，查摆存在问题6个，制定整改措施6条，认真整改并完成了全部整改任务。一是理论素养明显提升。坚持学习制度不放松，...
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作者：文字搬运工
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时间：2025-02-03
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