支部书记2024年度组织生活会对照检查材料
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3.0 文字搬运工 2025-01-17 4 4 57.41KB 5 页 10金币
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支部书记 2024 年度组织生活会对照检查材
料
根据上级党组织关于召开 2024 年度组织生活会的相关
要求，我紧密围绕本次组织生活会主题，认真对照“四个
带头”，深入查找自身存在的问题，现将个人对照检查情
况汇报如下：
一、存在的主要问题
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团
结统一方面。
1.对政治理论的学习不够系统深入。在学习习近平新时
代中国特色社会主义思想时，存在片面化、表面化的问题
未能深入挖掘其内涵和精神实质。对党的最新理论成果和
方针政策的学习不够及时，对一些重要会议和文件精神的
领会不够透彻，导致在工作中不能准确把握方向。
2.政治敏锐性和鉴别力有待增强。在面对复杂的社会舆
论和多元的思想观念时，有时不能迅速准确地辨别是非，
对一些潜在的政治风险和意识形态问题认识不足，缺乏足
够的警惕性和应对能力。
3.执行政治纪律和政治规矩不够严格。在工作中，有时
会因为追求工作效率而忽视了程序和规范，存在一些违反
工作纪律的行为。在对待一些敏感问题时，未能始终保持
坚定的政治立场，存在一定的模糊认识。
4.对党的团结统一的重要性认识不足。在支部工作中，
有时过于关注个人的工作任务，忽视了团队协作和沟通，
对支部成员之间的团结和统一重视不够，影响了支部的凝
聚力和战斗力。
（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。
1
1.党性修养不够坚定。在面对一些困难和挑战时，容易
出现思想波动，党性原则不够坚定，对一些错误思想和行
为缺乏坚决的斗争精神。
2.纪律意识有所淡薄。对党的纪律和规章制度的学习不
够深入，在工作和生活中有时会出现违反纪律的情况，如
迟到早退、未按规定请假等。
3.工作作风不够扎实。在工作中存在浮躁情绪，急于求
成，对一些工作的落实不够到位，存在敷衍了事的现象。
对基层党员的需求和问题了解不够深入，服务意识有待提
高。
4.艰苦奋斗精神有所弱化。随着生活水平的提高，对艰
苦朴素的作风有所忽视，在工作和生活中存在一定的浪费
现象，对一些不良风气的抵制不够坚决。
（三）在带头遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、
敢于创新方面。
1.廉政风险防控意识不强。对工作中可能存在的廉政风
险认识不足，缺乏有效的风险防控措施，对一些关键岗位
和环节的监督不够严格。
2.担当精神不够。在面对一些复杂问题和困难时，存在
畏难情绪，缺乏主动担当的精神，有时会选择回避或推卸
责任。
3.创新意识不足。在工作中习惯于按部就班，缺乏创新
思维和主动探索的精神，对新的工作方法和理念接受较慢
导致工作效率和质量提升不明显。
4.对党员干部的管理不够严格。在支部工作中，对党员
干部的日常管理和监督不够到位，对一些苗头性、倾向性
问题未能及时发现和纠正，存在“老好人”思想。
（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面。
1.对党建工作的重视程度不够。在支部工作中，有时会
将业务工作放在首位，对党建工作的投入时间和精力相对
2
摘要：

支部书记2024年度组织生活会对照检查材料根据上级党组织关于召开2024年度组织生活会的相关要求，我紧密围绕本次组织生活会主题，认真对照“四个带头”，深入查找自身存在的问题，现将个人对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。1.对政治理论的学习不够系统深入。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时，存在片面化、表面化的问题未能深入挖掘其内涵和精神实质。对党的最新理论成果和方针政策的学习不够及时，对一些重要会议和文件精神的领会不够透彻，导致在工作中不能准确把握方向。2.政治敏锐性和鉴别力有待增强。在面对复杂的社会舆论和多元的思想观念时，有时...

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