领导班子2024年度民主生活会个人对照检查材料

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3.0 文字搬运工 2025-01-14 6 4 59.04KB 6 页
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领导班子 2024 年度民主生活会个人对照检
查材料
按照关于开好 2024 年度党员领导干部民主生活会安排
部署x子紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色
会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的
纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、
推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题,结合工作实
际,深入查找问题,认真进行对照检查。现将班子对照检
查情况汇报如下:
一、存在的主要问题
统一方面。一是学习不够系统深入。班子成员在学习和贯
彻习近平新时代中国特色社会主义思想时,存在浮于表面
碎片化理解的问题,对思想的丰富内涵和重要意义没有进
行深入剖析和系统梳理。学习过程中,没有严格按照由浅
入深、循序渐进的原则进行扎实推进,陷入了形式主义,
未能有效调动思维的主动性和探索性,从而导致理论知识
和完性掌握不足。有近 10 停留在浅层次
学思践悟尚未形成良性循环,“学以致用”的要求没有充
分落实。二是理论指导实践效果不显,缺乏战略全局观。
区委班子在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导
区域发展时,面临诸多挑战。对全区发展的总体方向缺乏
高瞻远瞩的战略思考和细致研判,未能基于全局做出明确
的发展规划和行之有效的行动策略。发展策略欠缺清晰度
行动措施也不够有力,造成工作推进没有明确的方向和节
奏,效率不高。30 个项目中有 19 个出现进展延迟现象,理
论学习和实际工作的高效机制亟需加强,实现理论
实践的有结合,提区域发展的整体与质量
很大改进空间
履职尽责,落实有班子高度重
从严治党,严格定及其细则,与腐败
在落实“一岗双责”方面存在不足之
现为,未将党自身使命,对分领域和关
缺乏有效的长期监督机制工作和建设间
现象。观部署
仅拘泥导和问中力度不够。“知
线”的要求有所降低,问题查
的意识履职尽
进一步强化。二是为民意识不强,
精神需。班子成员在时未能彻群众立
切事务核心任务推进的多个
广手续办进度迟,落实情况
,导致项目全名靠后这暴露出班子成员在
方面意识不足,遇到难题时推诿逃避亟需突破
发展的强为民责任担当决与群众
利益密切相关的问题,提高整体工作效能和服务质量
新方面。一是新意识乏,能力提不足。面对
挑战,班子成员虽然具备与积极
在知识存在明显,陷入
“知识中。实际工作中,
打破传统思维
对新观、新方,缺乏
的意识和动力,新活力和造力未能充分
约了提工作效能和的发展进程。二是
能力不足。和深层次时,班子
成员在承压奋克难上表现出不足,
不够坚,工作力度,缺乏力争上游
摘要:

领导班子2024年度民主生活会个人对照检查材料按照关于开好2024年度党员领导干部民主生活会安排部署,x班子紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题,结合工作实际,深入查找问题,认真进行对照检查。现将班子对照检查情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是学习不够系统深入。班子成员在学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想时,存在浮于表面碎片化理解的问题,对思想的丰富内涵和重要意义没有进行深入剖析和系统梳理。...

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作者:文字搬运工 分类:公文大全 价格:10金币 属性:6 页 大小:59.04KB 格式:docx 时间:2025-01-14

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