高校组织部2022年工作总结
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高校组织部 2022 年工作总结
一、本单位牵头负责的工作推进完成情况
1.关于《要点》第一点第 2项推进完成情况
1)进一步加强和改进学校党建工作,印发《贯彻落
实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》任务分
X2022X
撰写自查报告,提出下一步推进的措施和建议,积极探索
以高质量党建引领高质量发展的方法路径。
2)组织推荐上报 5篇党建创新案例和 25 个党建研
究课题,我校 4个基层党组织顺利通过首批全省高校党建
工作标杆院系、样板支部和“双带头人”教师党支部书记
工作室培育创建验收,党建示范创建和质量创优工作稳步
推进。
3)分批分类开展党务工作队伍能力提升计划,着力
提升基层党组织政治功能和组织力。3月-4月,组织全
基层党总支书记、副书记、组织委员、专职组织员、相关
党务部门干部完成学习贯彻《中国共产党普通高等学校基
层组织工作条例》专题培训班任务;78月,组织 16
名教师党支部书记和 22 学生党支部书记完成全省高校基
层党支部书记网络培训工作;上半年,组织全体专职组织
神”专题网络培训;党的二十大召开后,党委组织部第一
时间给全校 2700 余名党员购买了党的二十大报告、《中国
织、专职组织员购买了《党的二十大报告学习辅导百问》
《二十大党章修订案学习问答》《党的二十大文件汇编》
习、宣传、研讨活动,以实际行动贯彻落实党的二十大精
神。
475
记,配强支部工作力量。
5)为进一步严肃党内政治生活,印发《关于党内政
X2022X
号),提醒督促各基层组织及时开展党内政治生活,确保
完成规定动作,并及时备案。
6) 严 把 政 治 标 准 , 认 真 做 好 年 度 党 员 发 展 工
作。2022 年通过线上线下相结合的学习考核方式,完成发
展对象和预备党员四个班次2500 人次培训任务。过政
2022 681
教师党员 11 人。
72022 12 月,部完成专职组织员专项考核
工作。
2.关于《要点》第一点第 3项推进完成情况
1)加强政学习、分解工作任务,
,牵头实做好我校第会各项备工作。
定《中国共产党 XX 学院第备工作方
案》17 个方案、示、报告,按照产生
大会的党确定“选人预备人选,
为大会的召开和“委”的顺利换届
出了成
2坚持,完干部选度。修
XX 部选实施》,进中
干部换届选任工作,2022 年共调整、提任 9级干部
任职能室、教辅单、教学院系负责人。
3坚持干部考核激励监,重
果运用XX 2022 级干部考核方案》
XX 2022 12 级干部、科级干部
核方案》,考核结作为干部选评先奖优、问
的重要使为干部得到褒奖
鼓励使慢作为、作为、作为干部受到警醒和惩戒
4坚持线上教育和专题教育相结合,提升干部
职本领。XX 2018—2022
部教育培训规划》,2022 2月,级干
部“学习贯彻党的十九届六中全会精神领导干部能力
提升班”37315 ,组上领
摘要:

高校组织部2022年工作总结一、本单位牵头负责的工作推进完成情况1.关于《要点》第一点第2项推进完成情况(1)进一步加强和改进学校党建工作,印发《贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》任务分解方案》(X〔2022〕X号),牵头开展全面自查,认真撰写自查报告,提出下一步推进的措施和建议,积极探索以高质量党建引领高质量发展的方法路径。(2)组织推荐上报5篇党建创新案例和25个党建研究课题,我校4个基层党组织顺利通过首批全省高校党建工作标杆院系、样板支部和“双带头人”教师党支部书记工作室培育创建验收,党建示范创建和质量创优工作稳步推进。(3)分批分类开展党务工作队伍能力提升计划,着力提升...

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