关于持续开展“三亮三比三评”活动争创“模范机关”的调研报告

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关于持续开展“三亮三比三评”活动争创“模范机关”的

调研报告

X区委老干部工作局现有干部 12 人，设有机关支部 1

个，党员 7名，并成立了 X老年大学临时党支部。近年来，

我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，

以党的政治建设为统领，以创建“让党中央放心、让人民

群众满意”的模范机关为目标，持续开展“三亮三比三

评”活动，推进机关党建工作与老干部工作深度融合，始

终把“让党放心、让老同志满意”作为老干部工作的出发

点和落脚点，促使全体干部的服务意识明显增强、作风明

显改进、效能明显提高。

一、主要做法及成效

（一）积极推行“三亮”，树立争创模范机关的“监

督卡”

通过“三亮”活动开展，党员干部的服务意识明显增

强，群众观点牢固树立，思想上尊重老干部，感情上贴近

老同志，使用心用情服务老干部老同志成为党员干部的行

动自觉。

一是亮标准。信息公开栏公布党员干部岗位职责及承

诺事项等内容，方便老干部办事，接受社会的监督。

二是亮身份。通过摆放桌牌、张贴通讯录等，将党员

的姓名、职务、电话等信息进行公开；党员全部佩戴党徽

上岗，亮明身份，强化自我约束，接受服务对象监督。

三是亮承诺。党支部围绕区委、政府中心工作、提高

服务质量和为老干部办好事、实事等做出承诺，党员干部

结合各自的工作职责及年内所要完成的工作任务、重点指

标进行公开承诺，并公开承诺的兑现时间和措施，自觉接

受服务对象的监督。

（二）扎实开展“三比”，吹响争创模范机关的“冲

锋号”

以常态化、制度化开展务实有效、灵活多样的学习活

动，提升服务质效，提高老干部、老同志的满意度。

一是比学习。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会

主义思想作为首要政治任务，组织党员干部深入学习贯彻

党的 XX 大精神，每年集中学习不少于 8次，抓实“微党

课”“微讲堂”实践运用，党员领导干部每年至少讲 1次

党课，以讲促学。用好“学习强国”“三秦夕阳红”学习

平台，扎实开展“书香机关·书香支部”读书活动，提高学

习的针对性和实效性。

二是比作风。对标“双先”模范、对标岗位职责，驰

而不息改进工作作风。深入开展“在职党员进社区，服务

群众零距离”活动，推进干部作风能力提升年活动，贯彻

落实“四查四改四提升”活动，持续深化“六联六送六必

看”活动，积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高

效服务、廉洁服务。通过开展岗位练兵、技能比武，提升

工作质效，用心用情做好老干部服务工作。

三是比业绩。全面开展“文经我手无差错、事交我办

请放心”活动，将“勤快严实精细廉”要求贯穿活动全过

程，杜绝“差不多”，追求最完美。强化干部个人岗位目

标责任制取得的实际成效和管理考核，开展党组织和党员

之间比任务完成情况、比任务完成质量、比服务能力提高

等活动，引导广大党员当标兵、树榜样、作表率，在本职

岗位上创一流业绩。

（三）定期组织“三评”，检验争创模范机关的“试

金石”

通过“三评”活动，及时查找和整理存在的问题，督

促引导党员干部转变工作作风，提升服务质效，实现服务

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摘要：

关于持续开展“三亮三比三评”活动争创“模范机关”的调研报告X区委老干部工作局现有干部12人，设有机关支部1个，党员7名，并成立了X老年大学临时党支部。近年来，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，以创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关为目标，持续开展“三亮三比三评”活动，推进机关党建工作与老干部工作深度融合，始终把“让党放心、让老同志满意”作为老干部工作的出发点和落脚点，促使全体干部的服务意识明显增强、作风明显改进、效能明显提高。一、主要做法及成效（一）积极推行“三亮”，树立争创模范机关的“监督卡”通过“三亮”活动开展，党员干部的服务意识明显增强，群...

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