在2024年全县人力资源社会保障工作会议上的讲话

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在2024 年全县人力资源社会保障工作会议上的讲话

同志们：

经局党组研究决定，今天我们召开 2024 年全县人力

资源社会保障工作会议，目的是总结工作，表彰先进，全

面安排部署今年工作。刚才，几位科室、二级机构、人社

所的同志分别作了表态发言，对去年目标任务完成情况进

行了通报，对今年目标任务进行了分解，对先进集体、先

进个人进行了表彰。希望大家向先进看齐，向榜样看齐，

奋勇争先，再创佳绩。下面，我讲几点意见：

一、凝心聚力，攻坚克难，再创新佳绩

2023 年，全局上下在习近平新时代中国特色社会主义

思想指导下，认真贯彻落实上级各项决策部署，深入实施

就业优先战略、统筹做好社会保障工作、加强人才队伍建

设、积极构建和谐劳动关系，为服务全县高质量发展作出

了积极贡献。人社部、省人社厅等部委、省市领导来我县

视察就业创业、社会保障等工作，并给予高度评价。

（一）稳就业强技能更加扎实。我们坚持“民生为本、

就业优先”的工作理念，大力推进大众创业，万众创新，

努力提升就业创业服务水平。全年完成城镇新增就业

11600 人，农村转移就业 21000 人，发放创业担保贷款

1.7 亿元。高质量推进职业技能培训工作，不断提升劳动者

的就业率、取证率。全年完成各类职业技能培训 44458 人

次，新增技能人才 35601 人，新增高技能人才 9916 人。

（二）抓扩面强保障更加持久。我们持续推进参保扩

面工作，不断建立健全保基本、全覆盖、高层次、可持续

的社会保障体系，参保人数不断增加，待遇水平稳步提高。

完成城镇企业在职职工养老保险参保 15.1 万人，工伤保险

参保 8万人，失业保险参保 7.6 万人。

（三）引人才聚智力更加明显。我们积极落实人才新

政，大力实施政策引才、服务留才，确保人才引得来，留

得住，为全县高质量发展提供强有力的人才支撑。全年引

进人才 560 人。帮助企业引进高校毕业生 565 名，入库人

才256 人，认定急需紧缺人才 127 人。加大事业单位公开

招考（聘）力度，面向社会公开招聘大学生312 人。

（四）建机制强措施更加长效。我们强化各项举措，

扎实做好劳动保障监察仲裁工作。加大《劳动法》《劳动

合同法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规的宣传

力度，强化根治欠薪问题源头治理和失信联动惩戒机制，

扎实做好保障农民工工资支付、用工单位检查管理等工作。

办结各类欠薪案件 2253 起，为 2600 余名劳动者追讨工资

1750 余万元。加强劳动人事争议案件调解仲裁工作，不断

提升调解仲裁效能，积极消除各类不稳定因素，努力营造

和谐劳动关系。处理劳动人事争议案件 169 起。

（五）抓作风强素质更加有力。加强了基层党组织规

范化建设；接受了县委第一巡察组对我局各社保经办机构

的巡察；分别搞好了县委第一巡察组对我局巡察反馈问题

和县人大常委会工作评议反馈问题的整改；抓好了“能力

作风建设年”各项活动的开展；开展了业务技能“练兵比

武”、以案促改等系列活动，党的建设全面加强，服务效

能明显提升。

在全年的工作中，涌现出了很多典型。如就业服务标

兵×××，创业服务标兵×××，为民服务标兵×××，以及

就业、创业、社保、人才、工资福利、职称评审、工伤认

定等人员，扑下身子，埋头苦干，确保了就业创业、工资

福利、职称评定、工伤失业养老等事关群众切身利益的福

利待遇落实。在所有的工作中，都展现出了我们人社干部，

团结协作，无私奉献，勤奋工作，勇于担当的良好形象。

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在2024年全县人力资源社会保障工作会议上的讲话同志们：经局党组研究决定，今天我们召开2024年全县人力资源社会保障工作会议，目的是总结工作，表彰先进，全面安排部署今年工作。刚才，几位科室、二级机构、人社所的同志分别作了表态发言，对去年目标任务完成情况进行了通报，对今年目标任务进行了分解，对先进集体、先进个人进行了表彰。希望大家向先进看齐，向榜样看齐，奋勇争先，再创佳绩。下面，我讲几点意见：一、凝心聚力，攻坚克难，再创新佳绩2023年，全局上下在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，认真贯彻落实上级各项决策部署，深入实施就业优先战略、统筹做好社会保障工作、加强人才队伍建设、积极构建和谐劳动关...

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