(5篇)党委书记评优评先、先进典型事迹材料汇编

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党委书记评优评先、先进典型事迹材料汇

编（5篇）

1.党委书记、局长评优评先、先进典型事迹材料.......2

2.党委副书记党委书记评优评先、先进典型事迹材料.9

3.党委书记评优评先、先进典型事迹材料..............11

4.党委书记评优评先、先进典型事迹材料..............15

5.党委书记评优评先、先进典型事迹材料..............17

党委书记、局长评优评先、先进典型事迹

材料

xx，x，汉族，19xx 年x月出生，中共党员。作为 xx

市第一任应急管理局党委书记、局长，短短三年时间，xx

应急机构从无到有，应急队伍从散到聚，应急工作从默默

无为到亮点频出。他不忘初心、牢记使命，团结带领全市

应急干部走进应急考场、拿起应急答卷，用应急干部的付

出和努力，守护 xx 大地山河无恙、人民群众平安幸福，在

新时代的应急赶考中交出了一份让组织和人民满意的应急

答卷。

任职以来，全市应急管理工作明显成效、亮点纷呈，

他个人先后荣获全市县级领导干部考核优秀格次、全市优

秀党务工作者、全省应急管理新闻宣传和安全生产月活动

先进个人、全国自然灾害综合风险普查先进个人等多项荣

誉称号。

开拓创新，打赢改革“第一仗”

20xx 年初，他从市信访局局长岗位转任现职，面对应

急管理部门机构改革任务最重、职能划转最杂、人员转隶

最多的难题，他主动投身改革事业，连续工作 xxx 天不休假，

亲自带领专班开展工作，对上主动向省应急管理厅、市委

市政府汇报争取支持和指导；对外加强与相关职能交叉部

门的沟通联系，厘清职责；对下调研指导各区县，推动全

系统机构改革工作“一盘棋”；对内“面对面”与转隶人

员交心谈话，掌握思想动态、化解不安情绪。

短短半年时间，他将市级 xx 个部门和 x个议事协调机

构的职能全部整合到位，xx 名转隶人员全部科学定岗到位，

一手明确了xx 个内设机构和 x个下属单位的工作职能和岗

位职责，组建了工会组织和 x个基层党支部，各项工作实现

高点起步，干部队伍做到了思想不乱、工作不断、干劲不

减。坚持把“建机制保运转”作为切入点和着力点，围绕

应急管理工作“怎么看、怎么办、怎么干”亲自组织参与

大讨论活动，思辨机构改革后态度问题、职责问题和路径

问题，亲自修改审定党务、政务、财务、事务和领导干部

“九个带头”规定、工作人员“九个必须”等 xx 项制度规

范，坚持用制度管人管事，有力推动了机关高效运转；建

立了局领导 AB 角工作制度、党委委员周五碰头会、分管领

导周一工作调度、每日工作公开和 xx 小时应急值守等制度，

实行内设科室工作清单化管理，从制度建设、内部管理、

业务流程等方面规范了新组建的单位有序运行，xx 应急机

构改革工作稳步迈出了履行新职能、担当新使命、奋进新

征程的“第一步”。

xx 应急管理体制机制改革的实践已经在艰难的探索和

磨合中全面推开，他常和班子成员说：“应急磨合过程十

分困难，我们是第一棒的领跑人，如果我们不吃这个苦，

后面的人要吃很多苦。我们一定要把应急管理体制机制建

立起来，这是跑第一棒的人要担负的神圣职责和使命。”

勤学善思，用心下好“先手棋”

上任之初，面对应急管理工作体系庞杂、点多面广、

统筹较难，无成熟经验借鉴的局面，他找来了不少专业书

籍、法律读本，一页页、一本本地阅读、摘记，与“老安

监”促膝长谈，不耻下问。他说“理论再多，不联系实际

就是一纸空文”，于是“走群众路线”开展调查研究，仅

半年时间，就跑遍了所有的区县和重点乡镇（街办），走

访了全部企业，带领工作人员对 xx 境内的主要河流、地质

灾害点和森林防灭火现状进行了全面调查，凭着锲而不舍

的“钉钉子”精神，很快使自己从一个应急管理“门外

汉”转变成行家里手。

在全面调研的基础上，他又多维度思维和系统谋划，

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党委书记评优评先、先进典型事迹材料汇编（5篇）目录1.党委书记、局长评优评先、先进典型事迹材料.......22.党委副书记党委书记评优评先、先进典型事迹材料.93.党委书记评优评先、先进典型事迹材料..............114.党委书记评优评先、先进典型事迹材料..............155.党委书记评优评先、先进典型事迹材料..............17党委书记、局长评优评先、先进典型事迹材料xx，x，汉族，19xx年x月出生，中共党员。作为xx市第一任应急管理局党委书记、局长，短短三年时间，xx应急机构从无到有，应急队伍从散到聚，应急工作从默默无为到亮点频出。他不忘初心、牢记...

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