乡镇关于推进“家门口”就业工作情况的报告_总结报告

乡镇关于推进“家门口”就业工作情况的报告
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3.0 文字搬运工 2025-02-25 4 4 95.24KB 4 页 10金币

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乡镇关于推进“家门口”就业工作情况的

报告

今年以来，乡镇坚持以习近平新时代中国特色社会主

义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全

会精神，聚焦实现居民高质量稳定就业、充分就业工作主

线，强化就业优先政策、优化就业服务，全力抓好稳岗就

业工作，坚持为辖区居民送政策、送服务、送岗位，综合

运用各项政策措施和服务手段，为有需求的群体办实事、

解难题，切实做好“家门口”的就业服务。

一、主要工作情况

（一）“一张网格”盘清就业家底。一是以外来流动

人口、务工返乡人员、就业困难人员等为重点，依托“网

格化管理”，利用网格员了解政策、熟悉社情的优势，组

织网格员通过入户走访、电话回访、微信询问等方式，将

就业服务队伍沉入网格里，摸清辖区就业人员信息，确保

人员底数清、情况明。已摸排辖区内就业人员信息 3743 条、

务工返乡人员 120 人、就业困难人员 44 名。二是以产业园

区为重点，摸清辖区 61 家企业底数，建立健全辖区企业库

名单，调查摸底分析企业用工需求、政策需求，帮助企业

发布招工信息。三是以“盘活闲置资产”为重点，全面清

查摸排辖区闲置厂房、楼宇、学校以及其他存量招商资源

为推进“家门口的务工车间”工作奠定坚实基础。

（二）“一个中心”凝聚就业服务。依托党群服务中

心提档扩能，践行“我为群众办实事”服务宗旨，打通就

业服务“便利圈”。在乡镇和 9个社区党群服务中心设置就

业服务岗、工会驿站等平台载体，建设青山社区零工驿站

青山就业“幸福里”社区，常态化开展信息发布、求职登

记、岗位推介、创业帮扶、政策宣传等服务，让辖区群众

就近享受到高效便捷的就业服务，让就业服务为辖区居民

美好生活赋能，有力提升辖区群众的获得感和幸福感。一

是技能培训促就业。指导各社区积极组织高校毕业生、失

业人员、急需提升技能的劳动者等就业创业重点群体和困

难群体，分批次开展职业培训，涵盖育婴员、中式面点、

美容师等课程，目前共有544 人参加培训。二是精准走访稳

就业。聚焦重点群体，对辖区高校毕业生、退役军人、就

业困难等重点人群进行定期走访，了解就业创业情况，通

过宣传就业创业政策和技能培训政策，提供职业指导和职

业介绍，协助其就业和创业。三是开展帮扶助就业。以党

群服务中心为载体，积极落实各项就业帮扶政策，全方位

多渠道开展就业服务。目前，发布和推送招聘信息 300 余次、

求职登记 6100 余人、岗位推介服务 8场次 3752 个岗位、就

业帮扶 500 余人。四是岗位兜底保就业。积极发挥社区党组

织功能，以集体经济公司兜底保障部分就业困难人员实现

就业，已帮扶 20 余名就业困难人员。

（三）“一个市场”搭建就业平台。与县人社局联手

打造“青山零工市场”，采取“企业+社区+第三方人力资

源公司”运营管理模式，通过零工市场整合各类资源，免

费搭建供需平台，以“春风行动”系列活动为载体，同步

开展专场招聘会、线上招聘会、“零工市场”抖音号直播

带岗等活动，持续开展送政策、送服务、送技能、送岗位

等工作，帮助求职者轻松高效觅得家门口的好工作。自

2024 年11 月21 日运行以来，开展专场招聘2场（次），已

同105 家用工企业签订劳务合作协议，登记 5963 名零工人

员，共促进1080 名待岗人员就业，其中本地就业 860 人

（包括食堂工作人员 370 人，安保人员 448 人，电子厂普工

42 人）。

（四）“三条渠道”拓宽就业路径。一是业务指导提

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摘要：

乡镇关于推进“家门口”就业工作情况的报告今年以来，乡镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，聚焦实现居民高质量稳定就业、充分就业工作主线，强化就业优先政策、优化就业服务，全力抓好稳岗就业工作，坚持为辖区居民送政策、送服务、送岗位，综合运用各项政策措施和服务手段，为有需求的群体办实事、解难题，切实做好“家门口”的就业服务。一、主要工作情况（一）“一张网格”盘清就业家底。一是以外来流动人口、务工返乡人员、就业困难人员等为重点，依托“网格化管理”，利用网格员了解政策、熟悉社情的优势，组织网格员通过入户走访、电话回访、微信询问等方式，将就业服务队伍沉...

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