党委书记2024年度履行党风廉政建设“一岗双责”情况汇报 
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党委书记 2024 年度履行党风廉政建设“一
岗双责”情况汇报
2024 年，在区委、区政府的正确领导下，我认真履行
党风廉政建设“一岗双责”，及时调整充实了党风廉政建
设领导小组，召开了专题会议和动员会，制定了《2024 年
党建工作要点》和《2024 年党风廉政建设工作责任清单》，
组织专题学习，加强工作指导监督检查，不断推动全面从
严治党向纵深发展。下面就本人履行党风廉政建设“一岗
双责”情况汇报如下。
一、工作落实情况
（一）加强组织领导，履行主体责任。一是召开专题
会议和动员会。及时调整充实了党风廉政建设领导小组，
制定了《2024 年党建工作要点》和《2024 年党风廉政建设
工作责任清单》，对全年党风廉政建设工作进行了安排部
署；二是坚持集体决策制度和三重一大事项决策机制，凡
涉及“三重一大”事项均按照“集体领导、民主集中、个
别酝酿、会议决定”的原则，集体讨论作出决定；三是加
强工作指导监督检查。坚持每月到分管单位、镇（街道）
村（社区）开展调研指导工作，督促各基层党组织负责人
认真履行“第一责任人”职责，全面执行党的各项纪律，
扎实做好党风廉政建设和反腐败工作。
（二）强化宣传教育，持之以恒正风肃纪。一是严格
落实理论中心组学习制度。今年以来，党委理论中心组集
中学习 12 次，与干部职工一起聆听专家辅导讲座 3场次。
通过学习强国、人民日报等媒体平台学习党的二十届三中
全会精神，进一步加深了对党的二十届三中全会精神的理
解和把握。二是抓好廉政教育。坚持把警示教育作为筑牢
党员干部思想防线的重要抓手，通过观看警示教育片、组
织干部到警示教育基地参观等方式，切实引导党员干部树
立正确的权力观、地位观和利益观。三是在重要节日前开
展廉政教育活动。在春节、五一、端午等重大节日前夕开
展廉政提醒工作，进一步提高了党员干部的廉洁自律意识。
（三）聚焦从严治党，营造廉洁高效氛围。一是严把
选人用人机制。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条
例》，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序
不变通，遵守纪律不放松，严格选拔任用纪实档案管理。
二是深入推进作风建设。紧紧围绕“忠诚担当、高效务实
勤政为民、清正廉洁”的新时期好干部标准，在全区开展
了“优环境、勇担当、抓落实”活动。持续整治“慵懒散
漫虚浮硬粗”等作风顽疾，坚决杜绝“四风”问题反弹回
潮。三是坚决反对特权思想和特权现象。加强对党员干部
的日常监督和管理，严格落实领导干部个人有关事项报告
制度，要求全区党员领导干部如实报告个人及家庭重大情
况，定期进行抽查核实。
二、存在的主要问题和不足
（一）责任意识不强。虽然能定期参与党风廉政建设
工作会议并制定相应的工作措施，但在工作中仍存在重部
署轻落实的现象。部分班子成员对分管领域内的党风廉政
建设工作重视不够，只求过得去、不求过得硬，对一些苗
头性问题也不愿说破和及时处置。
（二）作风建设不够扎实。对分管部门的业务工作和
党风廉政建设工作统筹兼顾的不够，平时注重了解自己所
分管的业务工作，对其他同志工作的关心较少，对党风廉
政建设工作强调的多督促的少。对干部的教育管理还存在
失之以宽失之以软，特别是八小时以外的管理还存在空档。
（三）综合监督不够有力。在落实党风廉政建设责任
制的过程中，虽然注重抓领导干部这个“关键少数”，但
对于分管部门和领域的党员干部管理还不够到位，习惯于
交给主要领导处理，导致综合监督效果减弱。
摘要：
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党委书记2024年度履行党风廉政建设“一岗双责”情况汇报2024年，在区委、区政府的正确领导下，我认真履行党风廉政建设“一岗双责”，及时调整充实了党风廉政建设领导小组，召开了专题会议和动员会，制定了《2024年党建工作要点》和《2024年党风廉政建设工作责任清单》，组织专题学习，加强工作指导监督检查，不断推动全面从严治党向纵深发展。下面就本人履行党风廉政建设“一岗双责”情况汇报如下。一、工作落实情况（一）加强组织领导，履行主体责任。一是召开专题会议和动员会。及时调整充实了党风廉政建设领导小组，制定了《2024年党建工作要点》和《2024年党风廉政建设工作责任清单》，对全年党风廉政建设工作进行了...
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