党委书记2024年基层党建工作述职报告 
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党委书记 2024 年基层党建工作述职报告
一、履职情况
（一）强化政治建设，夯实责任担当这一“中流砥
柱”。首先，坚持以学习为提升自身素质的关键方法。认
真贯彻落实党的二十届三中全会精神及系列重要讲话精神
积极参与市级党委理论学习中心组、国资委党委理论学习
中心组学习，主动带头进行研讨交流，并通过“学习强
国”、“国资党在线”等网络学习平台加深自学，持续提
升个人理论素养。其次，完善党委理论学习中心组学习制
度，全年累计召开党委理论中心组学习会议 10 次，就国有
企业的改革创新、监管制度体系建设等专题进行深入研讨
再者，严格履行第一责任人职责，对党建工作进行亲自部
署，重大问题亲自协调，重点环节亲自过问，重大事项亲
自督办，确保党建工作与业务工作同规划、同部署、同推
进。每年至少三次听取党建工作汇报，专题研究党建工作
推进情况。
（二）坚持思想导航，构筑凝聚奋进力量的“坚固桥
梁”。首先，高度重视意识形态领域管理工作。始终把意
识形态工作放在重要位置，严格落实意识形态工作责任制
并按照要求定期组织意识形态分析研判会议，及时上报意
识形态领域的重大事件和重要情况。其次，大力培育先进
典型人物。坚持树立正确价值观、提升综合素养作为思想
教育核心内容，引导国有企业干部职工践行社会主义核心
价值观，倡导善待他人、与人为善的精神；机关党员干部
要积极学习身边先进事迹，善于发现和弘扬身边的典型故
事，传播主旋律，释放正能量。
（三）聚力基层建设，锻造坚实有力的“红色堡垒”。
一方面，探索并推广“党建＋国资国企”工作新模式。指
导各企业积极开展多种形式的党组织活动，通过设立党员
服务队、党员示范岗、党员责任区等活动，充分发挥基层
党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。另一方面，
持续推进基层党组织标准化建设。根据上级要求，我委迅
速行动，督促各企业严格落实组织生活制度，认真做好党
员发展和民主评议，推进党支部标准化、规范化建设；抓
好党费的收缴、管理与使用；做好党组织关系的转接；精
准开展党员外调政审及党务公开工作；切实加强对离退休
干部党组织的管理服务；充分发挥基层党组织在创新发展
中的引领作用。目前，我委监管的企业中已全部完成党支
部换届工作，新组建党支部8个，为在建及混合所有制企
业实现党组织全覆盖打下了坚实基础。
（四）护航发展全局，甘为国资国企的“坚毅卫士”。
一是全力推动企业稳步增长、健康发展。在多轮疫情影响
下，各级国资委迅速采取行动，倾力帮助市场主体化解困
境，特别是中小企业纾困解难。据统计，全市共出台涉企
政策性纾困扶持政策50 余条，涉及资金约 120 亿元。协调
财政、金融部门建立“白名单”制度，确保金融政策性资
金快速到位，全年解决企业资金需求120 亿元。二是坚决担
当防范化解重大风险的“先锋兵”。推进债务风险防范和
化解工作，督促企业构筑债务风险防线，建立健全债务风
险监测预警机制，定期开展风险排查。加大欠薪处置力度
积极解决农民工工资拖欠问题。截至目前，全市国资委系
统未发生一起较大规模的债务风险事件。三是大力推动乡
村振兴。国资委系统广大党员干部积极投身乡村振兴最前
沿，主动承担服务群众的“销售员”、产业发展的“指导
员”和乡村建设的“宣传员”等角色，推动驻村帮扶工作
成效显著，农村人居环境持续改善，农民收入不断提高。
二、存在的问题
（一）党建工作认识站位需进一步提升。从客观方面
来看，因业务工作繁重，我未能准确把握党建工作的特点
规律，对其投入的时间和精力仍有不足。例如，学习党内
标签： #党建
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党委书记2024年基层党建工作述职报告一、履职情况（一）强化政治建设，夯实责任担当这一“中流砥柱”。首先，坚持以学习为提升自身素质的关键方法。认真贯彻落实党的二十届三中全会精神及系列重要讲话精神积极参与市级党委理论学习中心组、国资委党委理论学习中心组学习，主动带头进行研讨交流，并通过“学习强国”、“国资党在线”等网络学习平台加深自学，持续提升个人理论素养。其次，完善党委理论学习中心组学习制度，全年累计召开党委理论中心组学习会议10次，就国有企业的改革创新、监管制度体系建设等专题进行深入研讨再者，严格履行第一责任人职责，对党建工作进行亲自部署，重大问题亲自协调，重点环节亲自过问，重大事项亲自督办...
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