国企书记2024年度抓基层党建述职报告
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国企书记 2024 年度抓基层党建述职报告
一、党建工作开展情况
（一）坚持政治引领，在把关定向上压紧压实责任。
一是落实党建工作主体责任。作为党委书记，我始终牢记
党建工作第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重
大问题亲自过问、重点环节亲自协调，全年共主持召开党
委会议 XX 次，专题研究党建工作 XX 次。其他班子成员实
行“一岗双责”，认真落实分工范围内的党建工作。针对
公司机构改革后出现的新情况、新问题，及时对党建工作
进行专题研究和部署。二是从严督导党员干部。紧盯生产
经营中心任务，制定年度监督计划，把党建工作纳入到企
业生产经营目标考核体系中，与业务工作同部署、同检查
同考核。年内累计开展党建督导 XX 次，发现各类问题 XX
个，均已整改完成。积极开展党建先锋行活动，组织各级
党组织和广大党员围绕重点项目建设、重点任务落实等方
面开展“亮身份、当先锋”活动 XX 余次，助力企业中心工
作顺利开展。
（二）坚持思想建党，在凝神铸魂上持续发力。一是
用好红色资源。牢牢把握党史学习教育这条主线，充分利
用当地红色资源丰富的特点，组织广大党员、干部职工参
观XX 纪念馆、XX 战役烈士纪念碑等红色教育基地，传承
革命精神，浸润红廉文化。二是抓好理论学习。严格落实
“第一议题”制度和理论学习中心组学习制度，认真组织
开展专题民主生活会、谈心谈话等组织生活。全年开展党
委理论中心组集中学习 XX 次，专题研讨 XX 次；各基层党
支部开展集中学习 XX 余次、主题党日活动 XX 余次。
（三）坚持大抓基层，在固本培元上求真务实。一是
以组织建设强基础。根据公司机构改革后的新情况、新问
题，及时修订完善《“三重一大”决策制度实施细则》
《党委会议事规则》等制度规范，明确了党委讨论决定事
项清单和重大经营管理事项决策清单，并严格按照决策程
序办事。截止目前，召开党委会议 XX 次，集体研究讨论
XX 项议题，均能严格遵循议事规则和决策程序，为公司高
质量发展提供了坚强保障。二是以队伍建设提素质。着眼
于高素质干部队伍的建设，持续优化人员结构，先后引进
研究生学历人才XX 名；组织 XX 名职工参加集团公司组织
的党的 XX 大培训；选派 XX 名员工参加上级党组织举办的
培训班；组建成立青年员工理论学习小组，营造讲学习、
爱学习的良好氛围；利用“微课堂”和职工书屋两大平台
开展线下授课 XX 余场，线上课程 XX 余场，让党员群众随
时随地能够参与学习。三是以阵地建设增活力。立足现有
阵地条件，投入资金近 XX 万元，对公司党建综合展厅已建
工程进行升级改造，增设了多媒体教室、阅读室等功能区
积极打造“廉洁家园”阵地，总面积达XXX 平方米，集警
示、教育、休闲为一体，充分发挥廉洁教育阵地的作用；
成立成立境外企业党支部，将党建触角延伸到国外项目一
线，不断强化海外党建工作。
二、工作中存在的问题
（一）发挥党建引领仍有不足。虽然公司党委在提升
党建工作质量方面做了大量工作，但依然存在一些问题：
一是党建工作融入中心工作不够深入。尽管我们设立了某
些创新工作室和专项攻关团队，但它们大多停留在比拼贡
献和进度层面上，未能真正实现党建与经营工作的深度融
合；二是党的领导融入公司治理机制不够完善。目前公司
的董事会尚未明确设立专门的党建委员会，党的领导核心
作用得不到充分体现；三是党建品牌创建工作成效不够显
著。面对新时代党员及员工的思想多元化需求，我们的党
建品牌影响力有所不足。四是纪检监督赋能治理效能不够
突出。纪委办公室承担着日常监督、执纪问责等职责，但
在聚焦公司发展战略方向、推动管理提升等方面的职能作
标签： #党建
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国企书记2024年度抓基层党建述职报告一、党建工作开展情况（一）坚持政治引领，在把关定向上压紧压实责任。一是落实党建工作主体责任。作为党委书记，我始终牢记党建工作第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，全年共主持召开党委会议XX次，专题研究党建工作XX次。其他班子成员实行“一岗双责”，认真落实分工范围内的党建工作。针对公司机构改革后出现的新情况、新问题，及时对党建工作进行专题研究和部署。二是从严督导党员干部。紧盯生产经营中心任务，制定年度监督计划，把党建工作纳入到企业生产经营目标考核体系中，与业务工作同部署、同检查同考核。年内累计开展党建督导XX次，发现各类...
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作者：文字搬运工
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