市2022年上半年人社工作汇报

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市2022 年上半年人社工作汇报

2022 年上半年，人社部门根据市委、市政府和上级人社部门决策部署，全

面贯彻落实*市第六次党代会精神，推动“两城三区、融合发展”，以“民生为

本、人才优先”为工作主线，紧紧围绕“强化人才支撑、提高就业质量、织密

社会保障网、提升服务水平”等方面下功夫，把切实实现好、维护好、发展好

人民群众的切身权益作为一切工作的出发点和落脚点，推进人力资源社会保障

事业高质量跨越式发展。现将有关工作汇报如下：

一、主要工作推进情况

（一）多措并举，实现高质量充分就业

一是主要就业指标完成情况。截至*月底，城镇新增就业*人，完成任务数*

人的*%；城镇调查失业率*%，控制在省标*%。二是重点群体就业情况。失业

人员实现再就业*人，完成任务数*人的*%；就业困难人员实现再就业*人，完

成任务数*人的*%。三是就业创业工作成效明显。全力保障困难群众基本生活，

发放失业补助金待遇*人次，发放金额*万元。强化创新创业政策激励。2022 年

创业担保贷款目前已发放个人创业担保贷款*笔，金额*万元，带动就业人数*人。

大力开展线上线下招聘活动。开展“点亮万家灯火”“春风行动”“民营企业

招聘月”等线上线下招聘会*场，*家企业参加、提供了*个岗位，发放宣传资料

*余份，现场达成用工意向*人。加强职业技能培训。为配合充分就业社区的创

建工作，要求充分就业社区村对辖区劳动力有培训意愿的进行摸底，并针对性

的开办了育婴员、养老护理员三期技能培训班，培训人数*人，其中充分就业社

区劳动力*人。开设两期 SYB 创业培训班，培训人数*人。扎实做好“*”就业服

务。“*”服务人数*人，其中职业指导*人，岗位推荐*次。继续做好退捕渔民等

困难群体就业工作。合理开发退捕渔民公益性岗位，安置退捕渔民公益性岗位*

人，加大退捕渔民兜底保障力度。

（二）统筹兼顾，推动社会保障协调发展

一是社保待遇发放有序。截至*月底，城乡居民养老保险参保*人，发放待遇

*人，发放*万元；企业养老保险参保*人，发放待遇*人，发放*万元；机关事业

养老保险参保*人，发放待遇*人,发放*万元；职业年金缴费收入*万元，上解职

业年金*万元。失业保险参保*人，发放待遇*人次，发放*万元；工伤保险参保*

人，发放待遇*人次，发放*万元。全市社会保障卡持卡人数达到*万余人，基本

实现养老待遇通过社保卡发放。二是积极开展社保基金风险防控提升年行动。

①及时整改专项行动问题。2022 年通过自查整改、限时间互帮互查、审计专项

检查、推磨式交叉检查、疑点信息排查、*专项检查、省第十二督导组督查等，

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摘要：

市2022年上半年人社工作汇报2022年上半年，人社部门根据市委、市政府和上级人社部门决策部署，全面贯彻落实*市第六次党代会精神，推动“两城三区、融合发展”，以“民生为本、人才优先”为工作主线，紧紧围绕“强化人才支撑、提高就业质量、织密社会保障网、提升服务水平”等方面下功夫，把切实实现好、维护好、发展好人民群众的切身权益作为一切工作的出发点和落脚点，推进人力资源社会保障事业高质量跨越式发展。现将有关工作汇报如下：一、主要工作推进情况（一）多措并举，实现高质量充分就业一是主要就业指标完成情况。截至*月底，城镇新增就业*人，完成任务数*人的*%；城镇调查失业率*%，控制在省标*%。二是重点群体就...

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