区委组织部关于加强人才队伍建设助力优化营商环境工作落实情况的报告

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区委组织部关于加强人才队伍建设助力优

化营商环境工作落实情况的报告（ 2868

字）

今年以来，XX 区委组织部围绕发展需求，坚持管服并

重、引育并举、质效并行的措施，深入贯彻落实《XX 区营

商环境优化提升行动方案（2023 版）》，以高质量人才工

作为优化营商环境聚力增效。

一、工作开展情况

（一）坚持管服并重，构建人才工作“大格局”。落

实党管人才原则，树立“大人才”观念，扎实推进 XX 英才

计划和《XX 区人才工作委员会工作规则》《XX 区优化企

业人才发展环境X助推“三区”建设（试行）》等文件落地

落实。召开区委人才工作领导小组办公室推进会议，细化

各人才成员单位工作职责，进一步健全“党委统一领导，

组织部门统筹协调，职能部门各司其职、密切配合，社会

力量广泛参与”工作机制。

（二）坚持引育并举，构筑人才集聚“强磁场”。一

方面，求贤若渴引才。紧扣产业发展需求，启动开展 XX 区

2023 年人才工作“八项行动”，邀请 XX 学院专家教授到

XX 区开展“先进制造业·产学研合作交流”活动，通过参观

企业、交流座谈等形式，进一步加强校企地产学研合作，

汇聚优秀专家人才助力 XX 创新发展，上半年培育辅导高新

技术企业 12 家（已完成资料初审），备案入库科技型中小

企业 110 家，申报省重点研发专项 1项，申报省科技进步

一等奖 1项；举办稳就业百日攻坚暨就业援助线下招聘

会，目前已有 21 家企业提供 400 余个岗位，吸引求职者

420 余人；积极联系 XX 英才港等人才中介机构以及驻京

办、驻沪办、驻深办，设立“XX 人才工作站”，主动对接

人才项目；以智慧岛建设为契机，提供人才政策，吸引集

聚大批人才到 XX 区创业；关注校地共建人才工程、省派服

务我区的校地人才共建工程挂职、兼职人员，每季度走访

了解困难需求，使其更好地服务于企业发展。另一方面，

多管齐下“育”才。扎实推进“人人持证、技能河南”建

设，上半年围绕九大重点领域、重点群体和重点行业，开

展技能培训8312 人次，新增技能人才 3595 人，新增高技

能人才 2210 人次，拓宽劳动者就业空间；采取培训机构与

企业联合培训形式，开展专项能力培训10 班次 378 人、

职业技能资格培训696 人，涵盖养老、托幼、家政、餐饮

等行业，并分别在街道、社区设立人才工作联络站，挖掘

培育一批具有XX 特色的“土专家”“田秀才”；发挥企业

选才用才的市场主体作用，引导支持企业独立组建或与高

校、科研院所联合共建重点实验室、工程（技术）研究中

心等创新平台，推动人才链、创新链、与产业链有效对

接，上半年共培育省级众创空间 1个、省级工程技术研究

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标签： #营商环境

摘要：

区委组织部关于加强人才队伍建设助力优化营商环境工作落实情况的报告（2868字）今年以来，XX区委组织部围绕发展需求，坚持管服并重、引育并举、质效并行的措施，深入贯彻落实《XX区营商环境优化提升行动方案（2023版）》，以高质量人才工作为优化营商环境聚力增效。一、工作开展情况（一）坚持管服并重，构建人才工作“大格局”。落实党管人才原则，树立“大人才”观念，扎实推进XX英才计划和《XX区人才工作委员会工作规则》《XX区优化企业人才发展环境助推“三区”建设（试行）》等文件落地落实。召开区委人才工作领导小组办公室推进会议，细化各人才成员单位工作职责，进一步健全“党委统一领导，组织部门统筹协调，职能...

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