国有企业2024年纪检监察暨党风廉政建设工作总结 
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国有企业 2024 年纪检监察暨党风廉政建设
工作总结
2024 年，公司纪委认真贯彻落实集团公司纪检监察工
作部署，围绕中心工作，突出“五个强化”，履行协助职
责，推动全面从严治党向基层延伸。公司纪委连续两年被
集团公司纪委目标考核为“优秀单位”，“清廉公司”廉
政文化品牌荣获 2024 年度“交通运输系统杰出廉政文化品
牌”。
一、主要工作情况
（一）强化协助职责，压实责任铸廉。及时向党委报
告传达集团纪委述职述廉考核会精神、纪检监察业务培训
会和集团纪委扩大会议精神 6次，提交党委研究党风廉政建
设和作风建设 2次。向运营公司纪委汇报纪检监察工作 2次，
向党委汇报落实全面从严治党主体责任监督、巡察整改、
审计整改和作风建设监督检查发现问题 5项，提出针对性意
见建议 2项。协助党委开展员工遵章守纪教育、深化干部作
风能力提升年活动和以案促改，开展问题整改监督检查 2次、
履职纪实监督检查 2次。围绕“我为群众办实事”下基层调
研，及时向党委提出意见建议 6条。
（二）强化监督首责，做实监督护廉。聚焦学习党的
二十届三中全会、党纪学习教育、扁平化改革、雨雪保通
历次巡察审计整改等监督检查 12 次，下发工作提示 5次。
聚焦道路安全隐患排查整治、堵漏增收、养护工程、物资
采购、竞聘上岗、食堂管理等重要环节加强日常监督 10 次，
反馈问题 8项。制定“一把手”11 项履职监督任务清单，
落实纪委通报情况制度，向党委 2次通报领导班子成员分管
领域、联系单位落实全面从严治党“两个责任”方面问题 5
1
项，工作提醒 2项。召开重点岗位小微权力廉洁风险集体谈
话50 人次，约谈机电维护、日常养护单位 2次。听取各党
支部书记履行全面从严治党工作汇报 2次，集体廉政提醒谈
话2次，有针对性地提出建议 4条。动态更新监督“三重一
大”事项 27 项。对新入党人员、M5 级干部调整和新提职
M5M6 集体廉政谈话 7次，回复党风廉政意见 8人次。监督
集团纪委、运营纪委反馈问题整改 4次，整改问题 4项。召
开纪检监察监督与审计整改监督推进会2次，推动纪审监督
贯通联动。
（三）强化作风建设，筑牢防线守廉。一是严格落实
中央八项规定精神。扎实开展违规吃喝专项整治和整治群
众身边不正之风，开展超标办公用房排查 1次。通过常态化
开展廉洁过节“五个一”活动，重申正风肃纪要求，累计
召开警示教育大会 6次，学习典型案例通报 6次，观看纠
“四风”警示片6部，下发廉洁过节提醒函6份，开展食堂
管理、车辆管理、值班值守专项检查 4次，各类明察暗访 5
次，狠刹吃喝歪风，严防“四风”反弹回潮。二是加强形
式主义整治为基层减负。加强精文简会监督，文件、会议
同比减少 31%、30%，清理微信、QQ 群组30 个，《紧扣四
个抓手持续为基层减负》工作法被运营纪委作为典型经验
做法通报表扬。三是深化干部作风能力提升年活动。扎实
开展干部作风提升年活动 6个方面 23 项工作，落实“五查
五看”，开展“创特色、找差距、补短板”作风建设观摩
交流活动，聘任 10 名作风监督员组建作风监督员队伍，推
动基层作风建设全面提升。四是认真落实纪委书记下基层
检查工作办法。全年下基层监督检查 14 次，用好“两单一
书”抓落实，下发整改通知书3份，提交党委建议书 2份，
为基层单位解决办公、生活困难问题 4项。完成运营下达
《关于加强基层纪检监察工作的实践与思考》课件 1个，完
成思想政研、社会综治、作风建设和廉政文化调研报告 4篇。
2
摘要：
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国有企业2024年纪检监察暨党风廉政建设工作总结2024年，公司纪委认真贯彻落实集团公司纪检监察工作部署，围绕中心工作，突出“五个强化”，履行协助职责，推动全面从严治党向基层延伸。公司纪委连续两年被集团公司纪委目标考核为“优秀单位”，“清廉公司”廉政文化品牌荣获2024年度“交通运输系统杰出廉政文化品牌”。一、主要工作情况（一）强化协助职责，压实责任铸廉。及时向党委报告传达集团纪委述职述廉考核会精神、纪检监察业务培训会和集团纪委扩大会议精神6次，提交党委研究党风廉政建设和作风建设2次。向运营公司纪委汇报纪检监察工作2次，向党委汇报落实全面从严治党主体责任监督、巡察整改、审计整改和作风建设监督检...
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