在2024年党建引领基层治理工作会议上的交流发言

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在2024 年党建引领基层治理工作会议上的交流发言

　　近年来，在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部的精心

指导下，我街道以“努力打造基层党建新标杆、产城融合新样板”

为目标，坚持党建引领基层社会治理，积极探索基层治理新路径，

持续擦亮“白水鉴心·聚沙成洲”党建品牌。

　　一、坚持党建引领，为基层治理“固本”

　　（一）以“党员管理”为核心，筑牢基层根基。扎实推进党员

承诺践诺工作，街道党工委书记带头承诺践诺，年初收集党员承诺

645 个，现已完成践诺 312 个。切实探索党员精细化管理，对拆迁居

住在外党员进行区内区外全面摸底，街道 73 名流动党员实施“一人

一档”“一村（社）一账”管理模式。

　　（二）以“支部项目”为依托，建强战斗堡垒。坚持以“为民

办实事”为出发点，持续开展实施下设支部微项目，涌现出“红徽

章公益课堂”“楼栋红色议事厅”等近 20 个支部微项目品牌，切实

提升支部战斗力、凝聚力。同心园社区山水蓝天小区的“党员驿

站”成为名副其实的党群“连心桥”，帮助小区居民解决大大小小

问题 200 余个。

　　（三）以“书记工程”为载体，构建党建矩阵。今年以来，街

道共发表党建相关报道 191 篇，“闪亮工程”“三长制”经验做法

被共产党员网、中国社区报、人民日报等媒体推介，街道“白水鉴

心·聚沙成洲”党建品牌引领下的基层党建品牌矩阵影响力进一步扩

大。深化扩面提质街道基层党建“书记工程”，通过联合认领等形

式，确定 18 个“书记工程”，充分发挥党支部聚力赋能作用。

　　二、依托自治共治，为基层治理“蓄能”

　　（一）深入推进“三长制”，形成共治合力。推进片组邻“三

长制”工作与“热线+网格、吹哨+报到”网格治理深度融合，街道

择优推选 1240 名邻长，明确“三长”工作职责，将“三长制”工作

融入重点人群服务管理、安全隐患排查整治等日常工作。今年上半

年，共搜集民情信息 599 个，摸排问题 481 个，提供微服务 587 余

件。

　　（二）着力构建“大党建”格局，推动多元共治。深入推进

“双报到双服务”工作，实现区域化党建的“联通融合”。2024 年，

签订结对共建项目 33 个，召开党建联席会议 4次，累计开展活动18

场，366 名在职党员进社区报到，推动资源共享、难题共解。

　　（三）搭建“全市红”议事平台，激发治理活力。在城市社区，

搭建“民情恳谈会”“红色议事厅”等议事协调平台，以近邻党建

为抓手，积极推动群众参与自治共治；第二届邻里文化节开幕，邻

里集市、邻里茶话会、老年大学等陆续开展，吸引近千名群众参加；

在农村，分层分片搭建民情恳谈会、议事协商会、民情分析会三级

议事平台，创新实施“提、议、决、干、评”五步工作法，推动群

众急难愁盼问题解决。

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标签： #党建

摘要：

在2024年党建引领基层治理工作会议上的交流发言　　近年来，在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部的精心指导下，我街道以“努力打造基层党建新标杆、产城融合新样板”为目标，坚持党建引领基层社会治理，积极探索基层治理新路径，持续擦亮“白水鉴心·聚沙成洲”党建品牌。　　一、坚持党建引领，为基层治理“固本”　　（一）以“党员管理”为核心，筑牢基层根基。扎实推进党员承诺践诺工作，街道党工委书记带头承诺践诺，年初收集党员承诺645个，现已完成践诺312个。切实探索党员精细化管理，对拆迁居住在外党员进行区内区外全面摸底，街道73名流动党员实施“一人一档”“一村（社）一账”管理模式。　　（二）以“支部项目”...

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