农民工工资支付保障工作总结

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侵权投诉

农民工工资支付保障工作总结

做好农民工工资支付保障工作，关系到人民群众特别

是农民工的切身利益，关系到政府形象，也关系到社会稳

定和经济发展。我县历年来高度农民工工资支付保障工作

为了更好的解决农民工的工资问题，维护农民工合法权益

和社会稳定，我们根据辖区内 2019 年农民工工资支付情况

进行了调研，报告如下：

一、2019 年度我县农民工工资支付保障工作基本情况

（一）预防为主，加大欠薪摸排力度。积极开展劳动

监察日常巡查、劳动保障诚信评价和年度书面审查等工作

及时掌握企业欠薪动态，重点摸排了政府工程拖欠农民工

工资情况，为做好此项工作，我局下发了《关于报送政府

性投资项目农民工工资支付情况的紧急通知》（青农民工

组〔2019〕9号），要求各乡镇、开发区、县直各部门对

本地、本部门政府性投资项目农民工工资支付情况进行一

次全面梳理排查，并将结果及时上报我局，现经排查，我

县2016-2019 年度负责实施的政府性投资项目（包括在建

工程）共有 86 项。无拖欠工资项目（包括在建工程及未决

算、审计项目）73 项，尚存在农民工工资拖欠项目 13 项。

工程款按合同约定支付已支付 50424.96 万元，尚欠

9628.82 万元。政府投资工程农民工工资已支付 12128.4

万元，尚欠 252.2 万元，涉及 306 人。

（二）依法处理，清欠处置措施有力。截止目前，全

县受理农民工工资举报、投诉案件共 32 起。其中移送公安

机关涉嫌恶意欠薪案件 4起，立案处理 16 起，涉及 768

名劳动者，涉及工资报酬 1070 万元；协调处理劳动者投诉

举报案件 16 起，涉及劳动者 237 人，涉及工资报酬 224

万元。

（三）农民工工资支付保障长效机制初步形成。新出

台《青阳县人民政府办公室关于全面治理拖欠农民工工资

问题的实施意见》、《青阳县农民工欠薪应急周转金使用

管理暂行办法》、《青阳县处置劳动保障群体性突发事件

应急预案》《关于依法处理拖欠农民工工资等相关工作的

通知》等文件，为做好农民工法律援助工作，我县还成立

了青阳县法律援助中心劳动监察大队工作站。同时将农民

工工资清欠工作纳入对乡镇、开发区的年终绩效考核中，

强化各单位责任意识。

二、当前农民工工资清欠工作中存在的问题

(一）在建筑领域方面：我县全面实行农民工工资专用

账户管理制度、农民工实名制管理制度、工资保证金制度

等，建立劳动计酬手册。根据用人单位工资支付情况，实

行差异化缴存，推行银行保函等第三方担保制度，规范工

资保证金及预储金收缴、支付、使用及退还办法，实现工

资保证金及时收缴，按时退回。健全了用工和工资支付记

录，明确了用人单位对农民工的工资支付责任，有效地防

范了施工单位拖欠农民工工资的违法行为。但仍有部分企

业存在欠薪行为。根据县住建委摸排情况，目前共拖欠有

239 个班组，涉及 5449 人、拖欠工资 9073 万元。

经调研，我县建筑领域存在以下问题：一是我县建筑

业企业整体实力不强。二是建筑业总产值仍然过低。三是

企业缺乏核心竞争力。大企业不强，小企业不精。四是建

筑市场秩序还不规范。非法转包、违法分包、串标围标、

恶性竞争、压低压价、“阴阳合同”、拖欠工程款和农民

工工资等现象还不同程度存在。

（二）在工业企业方面：近年我县各类企业数量增长

较快。拖欠农民工工资问题也有逐渐增长的态势，且欠薪

形式日趋多样化：

1.以支付生活费的方式支付工资的有 3家；

2.不按月发放工资的有 14 家；

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摘要：

农民工工资支付保障工作总结做好农民工工资支付保障工作，关系到人民群众特别是农民工的切身利益，关系到政府形象，也关系到社会稳定和经济发展。我县历年来高度农民工工资支付保障工作为了更好的解决农民工的工资问题，维护农民工合法权益和社会稳定，我们根据辖区内2019年农民工工资支付情况进行了调研，报告如下：一、2019年度我县农民工工资支付保障工作基本情况（一）预防为主，加大欠薪摸排力度。积极开展劳动监察日常巡查、劳动保障诚信评价和年度书面审查等工作及时掌握企业欠薪动态，重点摸排了政府工程拖欠农民工工资情况，为做好此项工作，我局下发了《关于报送政府性投资项目农民工工资支付情况的紧急通知》（青农民工组〔2...

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